Какой предусмотрен допустимый уровень шума на рабочем месте?

• г. Москва

Согласно СП 4616-88 от 1988 года, эквивалентный уровень шума на рабочем месте водителя автобуса не должен превышать 60 дБа.

Согласно методике проведения специальной оценки условий труда, утв. приказом Минтруда №33н от 24.01.2014, эквив. уровень шума в 80 дБа соответствует 2 классу условий труда.

Являются ли в данном случае санитарные правила превалирующим нпа, и будет ли ответственность за нарушение санитарных правил, если доказать, что доведение экв. уровня шума для данного автобуса не представляется возможным(например, получить письмо с завода-изготовителя)?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Игорь
30.10.2015, 10:05

Нарушение норм шума на рабочем месте водителя - как решить проблему?

Провели СОУТ на предприятии, шум на рабочем месте водителя соответствует 2 классу условий труда, т.е. до 80 дБА. (согласно МУ по СОУТ). Согласно письму завода изготовителя, по техническому регламенту, гостам у них ПДУ шума для водителя 80 дБА. роспотребнадзор выдал предписание на устранение нарушения СП 4616-88, где указаны 60 дБА. снизить уровень шума на 15-20 дБА очень проблематично, если вообще возможно. Как выкрутиться из данной ситуации?
Читать ответы (1)
Юлия
02.02.2021, 15:04

Действительны ли санитарные правила и нормы СанПиН 42-128-4690-88 на содержание территорий населенных мест?

Санитарные правила и нормы СанПиН 42-128-4690-88 "Санитарные правила содержания территорий населенных мест" (утв. Главным государственным санитарным врачом СССР 5 августа 1988 г. N 4690-88) на данный момент они действительны? Или заменены?
Читать ответы (1)
Алексей
18.05.2016, 23:06

Необходимость использования одноразовых перчаток работниками общепита согласно Постановлению Главного госсанврача РФ

Согласно п.9.7 Постановления Главного государственного санитарного врача РФ от 08.11.2001 N 31 (ред. от 31.03.2011) О введении в действие санитарных правил (вместе с СП 2.3.6.1079-01. 2.3.6. Организации общественного питания. Санитарно-эпидемиологические требования к организациям общественного питания, изготовлению и оборотоспособности в них пищевых продуктов и продовольственного сырья. Санитарно-эпидемиологические правила, утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 06.11.2001 работники общепита обязаны использовать одноразовые перчатки. Но для приготовления такого правила нет? (при наличии пройденной санитарной книжки)
Читать ответы (1)
Юлия Валерьевна
21.10.2014, 13:42

Может ли беременность являться основанием для предоставления рабочего места согласно санитарным требованиям

Меня интересует является ли беременность достаточным основанием для того, чтобы работодатель предоставил рабочее место согласно санитарным требованиям по отношению к рабочему месту беременных женщин (САНПиН 2.2.0.555-96 «Гигиенические требования к условиям труда женщин» (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 28.10.1996 №32))
Читать ответы (2)
Евгения
12.02.2017, 20:20

Допустимый уровень шума на рабочем месте инженера-конструктора - нормативные требования и меры превышения

Какой допустимый уровень шума для инженера-конструктора по санитарным нормам на рабочем месте, и что делать, если он превышает норму.
Читать ответы (1)
Артем
09.03.2010, 08:26

Как заставить работодателя соблюдать требования СанПиН и куда обратиться в случае отказа?

Есть вопрос. Согласно постановлению от 13 июля 2001 г. №18 "О введении в действие санитарных правил - СП 1.1.1058-01" (в ред. Изменений и дополнений N 1, утв. Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 27.03.2007 N 13) все действующие санитарные правила и нормы обязаны для исполнения юр. лицами (согласно п. 1.5) Для работников с ПЭВМ санитарные нормы предъявляют определенные требования к микрокливамту помещения, столам, стульям, площадям и т.д. но все это видимого влияния на здоровье и самочуствие не оказывает, и поэтому работадатель отказывается соблюдать их. И собственно вопорс как заставить работадателя выполнять требования СанПиН? Куда бежать? Кому жаловаться? Спасибо за внимание:)
Читать ответы (1)
Юлия Валерьевна
21.10.2014, 16:49

Работодатель отказывается соблюдать санитарные нормы для беременных - что делать?

Как решить проблему. Работодатель отказывается предоставлять рабочее место согласно санитарным нормам (САНПиН 2.2.0.555-96 «Гигиенические требования к условиям труда женщин» (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 28.10.1996 №32), ссылаясь на то, что моей беременности для основания недостаточно, нужна угроза прерывания и медицинское об этом заключение. Как повлиять на работодателя? Может какое-то отдельное заявление нужно? Недавно писала заявление такого содержания, прилагая справку на легкий труд: Прошу Вас предоставить другую работу или изменить условия труда на данной, в соответствии со ст.254 ТК РФ и Санитарных правил и норм САНПиН 2.2.0.555-96 «Гигиенические требования к условиям труда женщин» (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 28.10.1996 №32), на основании прилагаемого мной медицинского заключения №1726 от 17.10.2014 г., ввиду моей беременности. Приложение: справка №1726 от 17.10.2014 г Сделали приказ об освобождении меня от работы в выходные, праздники, сверхурочно и т.д., все как в статье 254, но санитарные нормы соблюдать не хотят. Работаю по 9 часов, в постоянном сидячем положении, за компьютером. Заранее, спасибо!
Читать ответы (1)
Вячеслав Радионович
01.07.2017, 18:07

Актуальность СанПиН 42-128-4690-88 и требования к размещению общественного туалета от жилого многоквартирного дома

Скажите есть Санитарные правила и нормы СанПиН 42-128-4690-88 "Санитарные правила содержания территорий населенных мест" от 1988 года. На данное время актуален этот СанПин или есть другие. В частности интересует вопрос. На каком расстояние от жилого многоквартирного дома должен находится общественный туалет.
Читать ответы (2)
Анна Юрьевна
12.07.2018, 20:24

Плановая проверка Роспотребнадзором обнаружила нарушения санитарных правил в учреждении

В учреждение была плановая проверка Роспотребнадзора, были найдены нарушения санитарных правил, при таких же проверках 2 и 5 лет назад, на эти нарушения указано не было, санитарные правила за эти годы не менялись, но сейчас нас хотят оштрафовать, Мы спросили у проверяющего почему в прошлый раз они ничего не написали и не указали нарушение, а сейчас пишут, нам в категоричной форме ответили, что они это и не должны делать, мы должны читать правила и всегда исполнять их. Верно ли это? получается проверяющий захотел увидел, захотел пропустил очевидные нарушения...
Читать ответы (1)
Аскар
28.07.2008, 08:39

Нужен Типовой договор с водителем на автотранспорт фирмы (мерседес, джипы, хонда) для перевозки пассажиров по области.

Нужен Типовой договор с водителем на автотранспорт фирмы (мерседес, джипы, хонда) для перевозки пассажиров по области. Фирма предоставляет автотранспорт со всеми страховками, аптечка и т.д. согласно законодательство РК водитель не нарушает правила дорожного движения, следит за техническим, санитарным и т.д состоянием автотраснпорта и несет ответсвенность административную за нарушении правило дорожного движения.
Читать ответы (1)