Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заголовок - Расчет выплат работнику больницы за период работы с 01.02.2013 по 24.09.2015

19.10.2015, 18:43
• г. Абакан

Можете мне помочь? Работаю в государственной больнице, устроилась 01.02.2013, через пол года взяла отпуск (54) дня с 01.08.2013 по 24.09.2013, с 03.12.2013 пошла в декретный отпуск, с дектретного отпуска вышла 04.08.2015, и 24.09.2015 я уволилась. Какие и сколько мне положены выплаты за этот период? Средний дневной заработок составляет 619 рублей.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

За первый рабочий год с 01.02.13 по 31.01.14 вы свой отпуск использовали полностью. Исходим из того , что ваш ежегодный отпуск составляет 54 календарных дня. Далее с 01.02.14 наступает ваш второй рабочий год, который продлевается на период отпуска по уходу за ребенком , который не входит в стаж дающий право на отпуск согласно ст. 121 ТК РФ. При этом в этом рабочем году в стаж входит период с 01.02.14 по 21.04.14 и с 04.08.15 по 24.09.15. А это 132 календарных дня (полных 4 месяца). Вам положена компенсация за неиспользованный отпуск за 54/12*4= 18 календарных дней. Умножайте.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги