Елена
14.04.2012, 08:39
Принимаем сотрудника на время декрета по срочному трудовому договору.
Читать ответы (1)
Я не работала 2 года, т.к. Пенсионер по возрасту. В августе 2015 года вышла на работу по срочному трудовому договору с формулировкой на время отсутствия основного работника т.е. Не указана окончательная дата. Вопрос: 1. Правильно ли оформлен срочный договор? 2. В октябре 2015 г. 4 дня была на больничном, как будет рассчитан? Учитывается ли страховой стаж предыдущего места работы (20 лет) по май 2012 года? Спасибо за внимание.