Подал судебный иск бывшей работницы о невыплате зарплаты и отпускных - возможен ли приговор в нашу пользу, если она не фигурировала в документах как сотрудник?

• г. Ульяновск

У нас вопрос-у нас закрыто ооо, бывшая работница подала в суд, что мы ей не платили зарплату и не выдали отпускные-хотя она у нас по документам никак не числилась, может ли суд что-то нам присудить?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

В таком случае истцу надо заявлять также требование об установлении факта трудовых отношений. Если суд установит, что работник фактически был трудоустроен, то ее требования подлежат удовлетворению. Если иной размер заработка не докажет, суд может взыскать МРОТ.

Спросить

Может.

Статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: назначения на должность или утверждения в должности; судебного решения о заключении трудового договора; признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя запрещается.

Спросить

Если она докажет, то может.

Статья 55. Доказательства

1. Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Объяснения сторон и третьих лиц, показания свидетелей могут быть получены путем использования систем видеоконференц-связи в порядке, установленном статьей 155.1 настоящего Кодекса.

(абзац введен Федеральным законом от 26.04.2013 N 66-ФЗ)

2. Доказательства, полученные с нарушением закона, не имеют юридической силы и не могут быть положены в основу решения суда.

www.consultant.ru

© КонсультантПлюс, 1992-2015

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Нет. не может, т.к. не было трудовых отношений.

Спросить
Анна
29.10.2015, 18:59

Судебный иск работницы - Может ли суд присудить компании, не числившей ее, выплату заработной платы и отпускных?

У нас вопрос-у нас закрыто ооо, а бывшая работница подала в суд. что мы ей не платили зарплату и не выдали отпускные, хотя она у нас никак и нигде не числилась, может ли суд нам что-то присудить?
Читать ответы (1)
Светлана
03.08.2015, 14:31

Вопрос об оплате зарплаты во время отпуска - входит ли она в состав отпускных или должна быть выплачена отдельно?

Отпуск совпал с датой выдачи зарплаты. Отпускные перечислили, а зарплату нет. Может ли зарплата входить в отпускные или она должна оплачиваться отдельно?
Читать ответы (1)
Оксана
14.09.2017, 17:46

Бывшая жена грозит подать на фиксированные алименты, несмотря на уже получаемые алименты - какое решение может принять суд?

Бывшая жена грозиться подать на фиксированные алименты, при этом она же подала и получает алименты. Может ли суд присудить ей это, если у мужа официальная зарплата 20 т у него есть еще алименты. И он подал на снижение.
Читать ответы (3)
Вика
03.02.2022, 10:32

Выплата минимальной суммы отпускных без претензий - правомерно ли это и как проверить налоговые выплаты?

Вопросы: Не была в отпуске 5 лет, ИП решил выплатить нам минимальную сумму отпускных по официальной зарплате. Выдал деньги и мы написали расписку, что притензий не имеем, правомерно ли это? Как узнать, платил ли он подоходний налог с этой суммы и провел ли по документам отпускные?
Читать ответы (2)
Петр
25.03.2014, 19:55

Несоответствие зарплаты в документах - есть ли ложные показания и как это повлияет на дело алиментов

Жена подала на алименты по документам зарплата ее 5500 рублей когда был суд о проживании ребенка в документах она указала зарплату 20000 рублей является ли это ложными показаниями.
Читать ответы (1)
Инна
10.11.2015, 17:04

Право на отпускные - как связаны начисление зарплаты и отпускные?

Помогите разобраться. Октябрь месяц был полностью отработан. Отпуск со 2 ноября. Выданы отпускные 30 октября. Начисление зарплаты 9 ноября получила за вычетом отпускных. Сказали что вернут в следующую зарплату. Имеют ли право так поступать? Какое отношение имеет зарплата к отпускным? Спасибо.
Читать ответы (3)
Екатерина
04.07.2016, 21:03

Заработок на черную зарплату в два раза превысил официальную, при увольнении отпускные не выплачены - что делать?

В течение двух лет получали черную зарплату в размере 25000 рублей, официальная зарплата составляла 7000 руб. при увольнении был расчет по белой зарплате, отпускные за год не выдали тоже по черной зарплате, а только по белой, в итоге не выдали зарплату за месяц в размере 25000 руб и 25000 руб отпускных за месяц. Как быть?
Читать ответы (1)
Инна
03.06.2016, 17:56

Методы расчета заработной платы при увольнении по желанию при отсутствии работы

Если работник увольняется по собственному желанию, и если она числилась как работница целый год, без зарплаты, т.к.не было практически работы, но я платила за нее все налоги. Как я должна рассчитать работницу?
Читать ответы (1)