В срочном трудовом договоре, обязательно ли указывать о том, что и САМО предприятие заключило договор на определенный срок на обслуживание домов с юридическим лицом?

Нет, не нужно указывать

Здравствуйте. Нет, это указывать не надо

Обязательно ли указывать в срочном трудовом договоре о заключении предприятием договора на обслуживание домов с юридическим лицом?

НО, после зеключения договора прошел уже год (боюсь что срок уже пропущен) Есть ли шансы признать договор бессрочным.

Я работаю по срочному трудовому договору. Хочу добиться признания договора бессрочным, т.к. в договоре не указан срок окончания действия договора. 'Настоящий трудовой договор заключается на определенный срок для выполнения трудовой функции оператора котельной, расположеннной по адресу... до переключения технологического процесса производства тепловой энергии, горячего водоснабжения, пара на автоматизированную котельную, работающую без постоянного присутствия обслуживающего персонала.' По ТК в срочном договоре должен быть указан срок в обязательном порядке, кроме того когда произойдет переключение не известно. НО, после зеключения договора прошел уже год (боюсь что срок уже пропущен) Есть ли шансы признать договор бессрочным.

Читать ответы (1)

Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета

Ситуация такая. Работаю по срочному трудовому договору. Договор на 3 месяца. Должен ли работодатель по окончании договора оплатить при окончательном расчете причитающийся дни отпуска? Насчет отпуска есть пункт в срочном трудовом договоре. Отработанный месяц-2 дня отпуска. И какой срок определен трудовым законодательством полного расчета с работником работодателя? Сроки выплаты расчета?

Читать ответы (2)

Имеет ли право наше предприятие по своему усмотрению вычеркивать или вносить в список работников нашего предприятия?

Наша организация помимо договора на обязательное мед. страхование, заключило договор на платное мед. обслуживание с наилучшей больницей нашего города. В данном договоре указано, что эта больница оказывает мед. услуги лицам, согласно списку, подаваемому нашим предприятием. Этот список постоянно обновляется в связи с увольнением и принятием на работу новых работников. Но дело в том, что одна из наших работниц постоянно болеет, и предприятие несет существенные затраты на лечение. Директор распорядился вычеркнуть данную работницу из списка на мед. обслуживание, но трудовой договор с ней не расторг. Ни в коллективном трудовом договоре, ни в индивидуальном, ни в договоре с больницей не предусмотрено, что ВСЕ работники имеют право на дополнительное мед. обслуживание. Имеет ли право наше предприятие по своему усмотрению вычеркивать или вносить в список работников нашего предприятия? Не будет ли это являться дискредитацией некоторых работников? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Возможно ли оговорить оплату в процентах от суммы договора в договоре подряда?

Можно ли договоре подряда прописывать не сумму, а оплату в виде установленного процента от суммы заключенного договора. Например, предприятие заключило договор на обслуживание котельной с другим предприятим. Мастер, который производит сервисное обслуживание котла (не чаще 1-2 в год), получает за выезд определенный процент от суммы договора. Котельные по мощности и колличеству на объекте могут быть разные и сумма договора на обслуживание соответственно для каждого объекта своя.

Читать ответы (1)

Означает ли это что я продолжаю работать теперь уже по обычному договору?

Работала по срочному трудовому договору с 30 ноября 2009 по 31 июля 2010 г. (на срок аренды предприятия, срок аренды продлился еще на год). Не менее чем за три дня до окончания срока договора должны были предупредить об окончании действия договора, но это извещение дали мне подписать только 02.08.2010. По Трудовому кодексу, если меня не предупредили за три дня окончания срока действия договора, то договор становится не срочным. А не на определенный срок. Означает ли это что я продолжаю работать теперь уже по обычному договору? Спасибо!

Читать ответы (1)

Юридическое лицо предоставляет автомобиль в аренду без указания ежемесячной суммы - ремонт и заправка за счет Арендатора

Я (физическое лицо) заключила договор аренды автомобиля с юридическим лицом, можно в договоре не указывать ежемесячную сумму аренды, меня устраивает что ремонт и заправка гсм за счет "Арендатора"

Читать ответы (3)

Вопрос о возможном расторжении договора при нахождении на больничном - обстоятельство, меняющее условия трудового договора?

Работаю на предприятии ТЭК по срочному договору на год. За две недели до окончания договора предприятие заключило со мной новый договор, с указанием даты начала трудовой деятельности (это по второму договору; первый договор, как мне объяснили в кадрах, автоматически расторгается по окончании срока договора). Но за неделю до начала действия нового договора я ушел на больничный, а в договоре указано: "если работник не приступает к своим обязанностям именно в указанную дату начала договора, то договор считается не заключенным..." Вопрос: является ли больничный лист обстоятельством, при котором этот пункт договора не будет иметь силы для расторжения договора?

Читать ответы (4)

Необходимость указания суммы и срока поручительства в договоре поставки при наличии указания в основном договоре

Будьте добры, подскажите! Нужно ли в договоре поручительства по договору поставки между юридическим лицом (покупателем) и физ. лицом (поручителем), кот.отвечает за Поставщика, указывать сумму и срок поручительства, ведь основном договоре поставки указана сумма и срок договора.

Читать ответы (2)

Необходимость указания даты подписания и получения дополнительного соглашения к трудовому договору

Обязательно ли в дополнительном соглашении к трудовому договору (да и в самом трудовом договоре) указывать дату подписания работником доп. соглашения и дату получения работником экземпляра данного доп. соглашения (трудового договора)? Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обязательно ли указывать в срочном трудовом договоре о заключении предприятием договора на обслуживание домов с юридическим лицом?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов