Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какие варианты имею я, если директор требует дополнительной работы или увольнения?

06.11.2015, 11:45
• г. Краснодар

Директор сообщил что, если я дополнительно к своей работе не буду делать другую то мне нужно уволиться. Какие вариарты есть у меня?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. Не пишите никаких заявлений и не слушайте директора. Пригрозите трудовой инспекцией.

Спросить

Tребуйтe заключить дополнительное соглашение и прописать там отдельно плату.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

обратиться в Трудовую инспекцию или уволиться.

ст. 60 ТК РФ.

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

нужно выполнять только ту работу, которая указана в трудовом договоре. если хотят, чтобы Вы еще что-то выполняли, пусть заключают доп соглашение к трудовому договору

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
03.02.2013, 05:23

Нарушение прав и увольнение - Что делать при задержке платежей по кредиту в банке Русский стандарт?

Мне нужна ваша помощь...2 года назад я взяла кредит в банке Русский стандартПо стечению обстоятельств, произошло 2 месяца просрочки. Сотрудники банка позвонили директору на работу. Сообщили о том, что подают на меня в суд за мошеничество, обозвали и унизили меня меня по-разному, отсчитали директора, как девочку, задали вопрос директор: какое право она имеет держать мощенницу на работе. После чего меня вызвала директор и сообщила о том, что будет вынуждена меня уволить. Правомерны ли действия сотрудников банка и директора.-работадателя?
Читать ответы (1)
Ксения
14.04.2018, 05:15

Как уволиться со своей должности в отсутствие директора в муниципальном бюджетном учреждении?

Являюсь заместителем директора в муниципальном бюджетном учреждении, при городской администрации, хочу уволиться по собственном желание, но мне не уволиться т.к. нет директора, мне говорят, что уволить меня может только директор, какие варианты?
Читать ответы (1)
Ольга
03.05.2007, 03:55

По какой статье лучше уволиться с работы, если это добровольное решение?

По какой статье лучше уволиться с работы, если это добровольное решение? И так, чтобы не навредить для устройства на другую работу? Какие есть варианты и что они означают. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Людмила
15.04.2021, 08:09

Повышение оклада с 1 апреля - как изменится моя работа и права в бюджетной организации?

С 1 апреля повышен должностной оклад (бюджетная организация). Директор говорит, что я не вырабатываю свой оклад. И хочет загрузить меня другой работой без дополнительной оплаты. Прав ли директор? Мне надо выполнять другую работу или оклад не зависит от объема работы.
Читать ответы (5)
Виктор Дмитриевич
26.11.2018, 17:57

Какие дополнительные курсы необходимы для Зам директора по АХЧ в школе с высшим техническим образованием и опытом

Для работы Зам директора по АХЧ в школе какое дополнительное образование необходимо получить, у меня высшее техническое образование есть дополнительно образование Экономист, бухгалтер.
Читать ответы (1)
Оксана
20.03.2011, 14:25

Как выбрать правильную дату увольнения, чтобы успеть на новую работу 10 апреля?

Я устраиваюсь на другую работу, но прежде мне нужно уволиться с нынешней. Каким числом следует уволитьсяс нынешней работы, если на новую нужно выходить 10 апреля!
Читать ответы (1)
Ольга Юрьевна
06.06.2014, 19:47

Беременная женщина сталкивается с унижениями и оскорблениями на работе - как защитить свои права?

Дело в том, что в марте устроилась на другую работу, после чего узнала, что беременна. После того как сообщила об этом работодателю, началось выживание меня с работы, постоянные унижения и оскорбления в мой адрес. Более того, директор сказала, что я ее раздражаю и она готова платить мне минималку, только бы не видеть меня на работе. Что мне делать в данном случае? Если я не буду ходить на работу может ли она меня уволить, ссылаясь на прогулы? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Мария
11.06.2008, 16:06

10 июня мне сообщили, что меня хотят принять на работу в другую организацию.

Работаю в государственном учреждении, параллельно искала новую работу. С 16 июня должна была идти в отпуск. 10 июня мне сообщили, что меня хотят принять на работу в другую организацию. В этот же день я сообщила о намерении уволиться директору и главному бухгалтеру, которые в связи с увольнением аннулировали мне отпуск, правомерно ли это.
Читать ответы (1)
Анатолий
30.11.2013, 16:23

Как уволиться без отработки двух недель и вернуть документы с работодателем, не нарушая законодательство

Как уволиться без отработки двух недель? Работодатель против, говорит без отработки не отпустит, но я влюбом случае отрабатывать не буду, как мне забрать документы, я полагаю не выйти на работу и тогда меня уволят по статье рогул с записью в трудовой, меня в принципе устраивает такой вариант, мне нужно чтоб меня уволили и отдали трудовую, так как выхожу на другую работу... или есть ещё какие варианты.
Читать ответы (1)