Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что значит изменение организационных условий труда.

18.11.2015, 14:20
• г. Якутск

Что значит изменения организационных условий труда? И кто в первую очередь может попасть подперевод со ставки на 0,5 и на 0,75?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ваш вопрос не совсем корректный, уточните пожалуйста о чем Вы?

Перевод сотрудника без его согласия возможен только без изменения условий труда и существенных условий трудового договора. Например, вы кассир, и Вас из одного магазина "продукты" переводят в точно такой же сетевой магазин "продукты" находящийся даже территориально в этом городе или районе города. Это перемещение - перевод на другое МЕСТО без изменения функций и условий труда

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Якутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги