Какие документы подтверждают право собственности на автомобиль для оплаты проезда на Крайний Север и обратно для работников компании?

Согласно Статья 325 ТК РФ. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Но наш работодатель отказывается оплачивать проезд, говорит что оплата возможна только при увольнении? Поясните, пожалуйста, прав ли он?

Какими нормативными документами регламентируется оплата проезда для работника Крайнего Севера на личном автотранспорте, если автомобиль является собственностью мужа, а оплачивать проезд в отпуск будет жена. Водительских прав у жены нет и соответственно машину она не водит. На предприятии сказали, что для оплаты проезда необходимо чтобы у жены были водительские права. Муж оплатить проезд не может, так как у него нет право на оплату проезда. Заранее благодарны.

Я бухгалтер в коммерческой организации. Во внутреннем документе организации прописана обязанность работодателя оплатить проезд в отпуск на личном транспорте с подтверждением права собственности. Работник организации ездил в отпуск, как он считает, на личном автомобиле. В бухгалтерию он предоставил только договор купли-продажи на автомобиль. Свидетельства о регистрации на автомобиль у него нет. В ПТС он вписан как собственник без каких-либо отметок ГИБДД. Все остальные документы для оплаты проезда (чеки АЗС, и т. д.) у работника есть Вопрос: Должен ли бухгалтер оплатить в данном случае проезд на личном автомобиле?

Организации, расположенные в районах Крайнего Севера, должны оплачивать работнику проезд к месту отпуска и обратно. Может ли человек после увольнения подать документы на оплату проезда?

Должна ли коммерческая организация, находящаяся в районах Крайнего Севера, оплачивать проезд в отпуск иждивенцу (ребенок 7 лет) своего работника? Коллективным договором предусмотрена оплата проезда только работнику.

Работаю федеральным госслужащим в районе крайнего севера, в этом году использую право на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно. Организация отказывает мне оплачивать проезд для моего сына, студента очной формы обучения, 18 лет. Провомерен ли этот отказ,

Нашеоблатное казенное учреждение расположено в районе Крайнего Севера, и его работники имеют право на оплату льготного проезда. Вопрос: Если работник учреждения, имеющий право на оплату льготного проезда, уволился по окончании отпуска (дата увольнения и окончания отпуска - 06 июля 2012 г.), но явился с документами для оплаты проезда в отпуск и обратно только 14 сентября, должно ли учреждение оплачивать его проезд обратно? Заранее спасибо!

п.6.2.2. - оплачивать Работникам, работающим и проживающим в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также членам их семей, находящимся на иждивении и не использующим возможность бесплатного проезда вахтовыми авиарейсами, один раз в год стоимость проезда к месту исполь-зования отпуска на территории РФ и обратно любым видом транспорта, в том числе личным (кроме такси).

Если сотрудник требует компенсировать стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно, может ли работодатель

Если сотрудник требует компенсировать стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно, может лиработодатель (коммерческая организация, местность приравненная к району КК) отказать ему? или согласно Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ О внесении изменений в статью 33 Закона Российской Федерации О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и статью 325 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан оплатить проезд сотруднику?