При пересчете трудового стажа советским работника районов крайнего севера будут ли учитывать льготу при работе по срочному трудовому договору год за полтора и что для этого необходимо сделать?

Для этого нужно, чтобы весь расчет пенсии был произведен по нормам старого законодательства 340-1 О госпенсиях. Выгодно будет единицам.

Учитываются ли при пересчете трудового стажа советских работников районов крайнего севера льготы по работе по срочному трудовому договору год за полтора и как это сделать?

Собираемся на время его отсутствия взять другого работника по срочному трудовому договору.

Работник длительное время будет находиться на больничном. Собираемся на время его отсутствия взять другого работника по срочному трудовому договору. Можно ли указать в графе-"основание для заключения срочного трудового договора" - п.1 ст.59 ТК РФ, делается ли запись в трудовой книжке о приеме на работу по срочному трудовому договору и указывается ли в срочном трудовом договоре испытательный срок? Спасибо.

Читать ответы (1)

Имеет ли право работник на досрочную пенсию по исполнению 60 лет при работе по срочному договору на Крайнем Севере до 1991 года?

В мае 2020 мне исполняется 60 лет. Запись в трудовой книжке начинается с августа 1980. С 1984 по 1990 гг. работал в районах Крайнего Севера по срочному трудовому договору. Имею ли я право на досрочную пенсию по исполнению 60-ти лет в этом году, т.к. раньше звучало, что исчисление страхового стажа при работе по срочному трудовому договору на Крайнем Севере до 1991 г-полтора за год?

Читать ответы (1)

Как указать срок действия в срочном трудовом договоре при выполнении работ по договору строительного подряда?

Компания заключила договор строительного подряда со сроком выполнения работ в течении 5 месяцев. Для выполнения этого дог. необходимо принять одно работника по срочному трудовому дог. Как правильно в срочном трудовом договоре указать срок его действия с этим работником?

Читать ответы (1)

Оплата труда на Крайнем Севере

Правильно ли будет формулировка условий оплаты труда, с точки зрения трудового законодательства и налогового, содержащаяся в трудовом договоре заключенного с работником предприятия находящегося в районах Крайнего Севера: За выполнение должностных обязанностей по настоящему договору Работнику устанавливается вознаграждение в размере 50 000 рублей. Вознаграждение включает в себя - месячный оклад, районный коэффициент и процентные надбавки за работу в районах Крайнего Севера. Следует учитывать, что на момент трудоустройства надбавок на стаж работы в районах Крайнего Севера нет. Спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли установить стаж для выплаты надбавки за работу в местностях Крайнего севера без трудовой книжки

К нам устраивается работник не имеющий никакого трудового стажа, а точнее трудовой книжки. При этом по словам работника, он работает по трудовому договору. Можно ли установить стаж для выплаты надбавки за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего севера, если работник предоставит договор и справку с организации о выплате ему этой самой надбавки. Достаточно ли этих документов и можно ли без трудовой книжки устанавливать такой стаж?

Читать ответы (1)

Оформление приема на работу и предоставление документов для исчисления северного трудового стажа при увольнении работника

ТК РФ глава 49.1. Предприятие находится в Санкт-Петербурге. Хочу нанять работника постоянно проживающего в р-не крайнего Севера для производства работ по месту жительства (р-н крайнего Севера). Какие документы необходимо оформить при приеме на работу, какие документы предоставляются в пенсионный фонд для исчисления северного трудового стажа при увольнении работника?

Читать ответы (1)

Предположительная продолжительность выполнения работы - 8 месяцев.

Ситуация такая: необходмо принять работника на работу с оформлением срочного трудового договора в связи с тем, что он привлекается на время выполнения определённой работы. Предположительная продолжительность выполнения работы - 8 месяцев. Обязан ли работодатель предоставлять такому работнику ежегодный оплачиваемый отпуск, а в случае его непредоставления - выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск при прекращении трудового договора? Кстати, обязан ли работодатель предоставлять оплачиваемый отпуск сезонным работникам, привлекаемым к работам по срочному трудовому договору?

Читать ответы (1)

Необходимо ли предупреждать работодателя за 3 дня при работе по срочному трудовому договору?

Работаю вахтой по срочному трудовому договору. Читал, что при срочном трудовом договоре предупреждать работодателя об увольнении необходимо за 3 дня. Так ли это?

Читать ответы (11)

Вопрос о предоставлении дополнительного отпуска работнику, трудящемуся в районе Крайнего Севера.

Организация (место нахождение Московская область) наняла работника по трудовому договору для выполнения работ в районе Крайнего Севера. Работник проживает в районе Крайнего Севера. Филиалов и представительств, расположенных в районе Крайнего Севера, организация не имеет. Существуют ли правовые основания в подобной ситуации для предоставления работнику дополнительного отпуска плюс к основному за то что он работает в районе Крайнего Севера?

Читать ответы (1)

Начисление трудового стажа за работу по срочному трудовому договору в районах приравненных к крайнему северу.

Начисление трудового стажа за работу по срочному трудовому договору в районах приравненных к крайнему северу.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мурманск - онлайн услуги юристов