Какие права имеют работники при увольнении без выплаты зарплаты?

• г. Воронеж

Уточняю: под исключения не подхожу. Не согласна, так как я остаюсь без работы, да еще и без последней зарплаты. На что имеют право?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!вы продолжаете свой вопрос? но мы не знаем о чем вы там спрашивали ранее. поэтому либо пишите вопрос полностью - либо продолжайте общаться с тем. кто вам ответил первоначально

Спросить

Воронеж - онлайн услуги юристов

Мария
28.11.2015, 14:03

Требование вернуть премию и зарплату после увольнения - какие права имеет работник?

В июне выдали премию. Как теперь выясняется, надо было меньше выдавать. Теперь требуют вернуть в аванс и з/п. Чрез месяц сокращают. Уточняю: под исключения (то есть нарушения или ошибка при расчете) не подхожу. Не согласна, так как я остаюсь без работы, да еще и без последней зарплаты. На что имеют право?
Читать ответы (1)
Оксана
25.02.2018, 13:19

Зарплата удерживается и снимается с карты - есть ли право банка так поступать?

Здраствуте! Подскажите пожайлуста. С меня удерживают 50% зарплаты по исполнительному лицу и еще снимают с зарплатной карты остальную сумму зарплаты. Т.е я остаюсь без зарплаты вообще. Имеет ли на это право банк? Кредит и зарплата у одного банка.
Читать ответы (1)
Наталья
10.10.2018, 17:19

Исполнительный лист - можно ли полностью перевести зарплату? Влияние на средства к существованию.

По исполнительному листу бухгалтерия переводит всю зарплату. Имеют ли право так делать. Остаюсь без средств к существованию. Спасибо.
Читать ответы (3)
Алек
05.04.2016, 10:40

Как доказать судье, что моя зарплата составляет 7000 рублей и работа еще не началась?

Моя зарплата составляет 7000 рублей, но я получил эту работу в последнее время. До сих пор нет зарплаты не было дано. Будет ли судья рассмотреть мою зарплату как 7000 или будет рассматривать среднюю зарплату в 32000? Как я убедить судью, что моя зарплата всего 7000, а работа еще даже не началась. Она начнется после одного месяца. Спасибо.
Читать ответы (1)
Армине
20.04.2016, 16:38

Возможность получить предложение о работе в центре занятости населения при отсутствии опыта и требовании минимальной зарплаты

Имеют право в центре занятости населения мне придлагать работу дворника так как я 3 года не работала, но на сколько я знаю не имеют предлагать работу с меньшей зарплаты чем средняя зароботная плата с последней работы.
Читать ответы (3)
Галина
21.12.2012, 18:59

Консультацию, не остаюсь после работы, не выхожу по субботам и еще не прошел мой испытательный срок.

Устроилась на работу с окладом согласно объявлению 25000 р. + премия. Позже узнаю о своей беременности и ставлю руководство в известность. С меня снимают подработки и премию объясняя. Что я отлучаюсь в жен. консультацию, не остаюсь после работы, не выхожу по субботам и еще не прошел мой испытательный срок. Теперь мне грозит оклад в половину меньше (так сказать, белая зарплата). Как я могу воспрепятствовать уменьшению зарплаты?
Читать ответы (2)
Анна
12.02.2019, 10:44

Возможно ли взыскание зарплаты за долг у Иванова И.И., у которого зарплата ниже прожиточного минимума?

У Иванова И.И зарплата не выше прожиточного минимума. Судебные приставы на работу отправили решение взыскать 50% зарплаты за счет долга в банке. Скажите, пожалуйста, при такой зарплате имеют ли право взыскать у Иванова И.И. зарплату. Спасибо.
Читать ответы (2)
Анна
11.09.2019, 23:03

Как вышла из долговой ямы - история о кредите, задолженности и аресте счетов

Я взяла кредит деньгами платила каждый месяц, потом предприятие закрыли и не смогла платить потом брала ещё кредит перекрывала долг и так набралась сумма 1 миллионов рублей, с меня удерживали зарплату по 50%, сейчас мою заработную карту арестовали и все мои счета, я на данный момент уволилась с работы так как я остаюсь без зарплаты и денег, и ищу работу без оформления, с такой суммой могут меня посадить?
Читать ответы (1)
Марина
24.05.2016, 17:42

Как защититься от возможной не выплаты черной зарплаты при увольнении

Завтра последний день отработки и увольняюсь с работы из-за задержки зарплаты... зарплата"белая"и "черная"..могут ли не выплатить долг по "черной" зарплате? И что мне делать если так и будет? Спасибо.
Читать ответы (1)
Мария
26.04.2017, 19:29

Вызов на работу в праздничный день 1 мая без письменного согласия работника - нарушение Трудового кодекса РФ?

Имеют ли право вызвать на работу в праздничный день 1 мая без письменного согласия работника (как указано в ст.113 ТК). Данная работа не входит в исключения указанные в той же статье. График работы 5/2 (сб,вс выходные). Единственное, устройство на пол ставки, так как являюсь студентом очной формы. Аргументируют вызов на работу тем, что есть план выработки часов и по этому они имеют право вызвать на работу. План при моей ставке не возможно выполнить.
Читать ответы (5)