Наша офиуциальная зарплата около 4300 руб. Законно ли это?
На нашем предприятии инженерно-техническим работникам, работающим за компьютером, установлена доплата за вредность от 2500 руб до 4500 руб. Эта доплата не облагается никаким налогом и отчисления с нее тоже никуда не идут. Наша офиуциальная зарплата около 4300 руб. Законно ли это?
Возникает вопрос? а начисляют ли Вам эту доплату? Но в любом случае, если Вам начисляют любые доплаты, то с общая сумма заработной платы облагается НДФЛ 13%.
СпроситьВозникает вопрос? а начисляют ли Вам эту доплату? Но в любом случае, если Вам начисляют любые доплаты, то общая сумма заработной платы облагается НДФЛ 13%.
Спросить
На нашем предприятии инженерно-техническим работникам установлена доплата компенсационного характера за работу на компьютере от 2500 руб до 4500 руб. Эта доплата не облагается подоходным налогом и на нее не начисляется ЕСН. Наша официальная зарплата около 4330 руб. Т.е официально зарплата уборщицы и инженера одинаковая. Законно ли это?
Здравствуйте. Начальник нашего подразделения и экономист выводят деньги предприятия “за забор”. Экономист выписывает повышенные премии некоторым работникам, потом работники выводят около 80 процентов этой надбавки на банковскую карту экономиста. Начальник говорит, что эти деньги потом идут на премии инжинерно-техническим работникам. Все делается скрытно, никому про это не говорят. На сколько это законно и, если нет, то куда обращаться？
Я являюсь классным руководителем. По статусу мать-одиночка с двумя детьми. По закону 5600 моей зарплаты не облагается налогом. Путинская доплата, которая идёт отдельной выплатой, доходит до меня в размере 4300. Это верно?
Кто платит отчисления с заработной платы? Мне директор предприятия куда я собираюсь устроиться на работу, рассказывает что при белой зарплате у них отчисление налогов производится с зарплаты работника, в итоге моя заплата будет составлянь 0,66 умноженное на сумму в договоре.
Я контролёр пути с установлением новой должности была проведена специальная оценка условий труда. Был установлен класс вредности 3.1 (прежний у ПДБ 3.2), в связи с этим был снят дополнительный отпуск 7 дней и доплата за вредность установлена 4%. Законно ли это?
Я контролёр пути с установлением новой должности прошла специальная оценка условий труда, был установлен класс вредности 3.1 (прежний у ПДБ 3.2), в связи с этим снят дополнительный отпуск 7 дней и доплата за вредность установлена 4% (была 12%). Законно ли это?
У нас работодатель поделил нашу зарплату на две части, к одной части прибавил доплату за вредность 4%и взял подоходный 13%. А со второй части зарплаты сразу взял 13%и в квитке уже записана эта сумма уже с вычетом, а куда вычет этот делся нам не объясняет. Но облагаемая налогом сумма указана в половину зарплаты. Как нам поступить, он утверждает, что это законно?
Пенсионер МВД работает на предприятии. Предприятие выполняет отчисления в пенсионный фонд. Должна ли быть доплата к пенсии из сделанных отчислений? Имеется ли постановление правительства, позволяющее получать доплату к пенсии работающему пенсионеру МВД?
Мы работаем в государственном учреждении. Наша зарплата складывается из оклада и доплат за сложность и напряжённость, секретность и выслугу лет. Теперь нам отменяют доплату за секретность, что ухудшает наше материальное положение. Законно ли это?
