Знаю что началась процедура самоликвидации фирмы, т.к.нас не признали банкротом, мы ликвидируемся сами.

Извините за назойливость. Буду очень признательна если Вы ответите на мой вопрос. Работаю в транспортной компании 3 года, наша компания входит в холдинг. С лета генеральный директор начал распродажу техники, а та что находилась в лизинге перевел на другую фирму и сам с 1 октября перешел в ту фирму на постоянное место работы, а в нашей работает по совместительству. Из всех сотрудников осталась я одна (кто уволился по собственному желания, кто перешел с транспортом в другую фирму) и генеральный директор заставляет меня увольняться по собственному желанию, а я отказываюсь. Говорит, что я не каких компенсаций не получу. Что мне делать в этой ситуации? Знаю что началась процедура самоликвидации фирмы, т.к. нас не признали банкротом, мы ликвидируемся сами. Я знаю что закон будет на моей стороне, когда меня уволят по ликвидации, либо по сокращению, НО еще раз повторяю начальник заставляет меня уволиться по собственному желанию, а я не хочу. Мотивируя это тем, что у фирмы нет денег, нет имущества своего и я не получу вообще ни какой выплаты, а если соглашусь то з/п за октябрь и ноябрь.

Подскажите, что мне делать и куда обращаться с жалобами, т.к. у меня ребенок до 7 лет, мы живем в съемной квартире, а муж не работает. Заранее спасибо и извините за длинное письмо, это просто крик души.