Вносятся ли сведения об изменении наименования должности (например был "программный

Майя
14.05.2003, 16:35
• г. Астрахань
Вопрос №90600

Вносятся ли сведения об изменении наименования должности (например был "программный инженер" изменено на "специалист по программным продуктам") при сохранении характера и объема работы в трудовую книжку и трудовой договор сотрудника? Если вносятся, то каким способом и с какими формулировками?

Ответы на вопрос:

Юрист г. Москва

Данные изменения могут быть внесены, например по заявлению работника: "Прошу перевести на должность... с окладом согласно штатного расписания".

С уважением,

Вам помог ответ?ДаНет

Похожие вопросы

Света
30.09.2000, 11:22
• г. Казань
Вопрос №19187

В трудовой книжке по новому месту работы сделано 2 записи: первая-о приеме на работу; вторая-о назначении на должность по совместительству. Какой должна быть запись, а,следовательно, и формулировка приказа об освобождении от должности по совместительству при сохранении основной должности?

18.06.2015, 09:18
• г. Самара
Вопрос №7150684

Права на программный продукт предоставлены Обществу на 1 год по сублицензионному договору. Программный продукт установлен на компьютере, возврат программного продукта не предусмотрен договором. Вопрос: Общество может ли Общество продолжать пользоваться программным продуктом после окончания сублицензионного договора?

26.08.2016, 15:19
• г. Ставрополь
Вопрос №11278515

В штатном расписании 2 ставки специалиста. Когда был 1 специалист, он работал на 1 ст, и совмещал 0,75. Пришел еще специалист, каждому досталось по 1 ставке. Первому специалисту изменили должностную инструкцию в связи с изменением времени и объема работы. Должностная специалистом подписана. Внесены изменения в трудовой договор в связи с изменением объема работы и времени работы. Сотрудник не подписал изменения в трудовой договор. Наши действия как ОК.

20.04.2016, 16:14
• г. Москва
Вопрос №10361725

Помогите разобрать. Если работодатель гос. учреждения наименование одной должности заменил наименованием другой должности с меньшим окладом, но тем же функционалом, что и прежняя должность. Значит из штатного расписания прежняя должность сократилась? На руки было выдано уведомление об изменении условий трудового договора, где прописаны гарантии о сохранении должностного оклада выплачиваемого до изменений при условии сохранения объёма трудовых (должностных) обязанностей и выполнения работ той же квалификации. Помогите разобраться на сколько всё происходит согласно трудовому кодексу? СПАСИБО. Елена.

20.10.2017, 10:29
• г. Ярославль
Вопрос №13334508

Нужно ли вносить изменения в договор о коммерческой тайне и должностных инструкциях сотрудника, если в организации произошло изменение наименования. При этом в трудовой договор с сотрудником сделано дополнительное соглашение о смене наименование, в ТК внесены изменения.

20.09.2017, 13:59
• г. Самара
Вопрос №13191809

Специалист кадровой службы при увольнении сотрудника совершил ряд грубых ошибок в оформлении трудовой книжки. Уже 1.5 месяца сотрудник пытается добиться от бывшего работодателя внесения изменений в записи по увольнению. Кадровик отказывается это делать по необоснованным причинам. В какие инстанции подать жалобу на работодателя с требованием внести изменения в трудовую книжку и, в том числе, изменить дату увольнения на более поздний срок, т.е. на тот день, когда сотруднику будет выдана трудовая книжка, оформленная надлежащим образом?

02.11.2015, 10:13
• г. Бийск
Вопрос №8545625

Ситуация такая: сотрудник моего отдела (госслужащий) отказывается подписывать должностной регламент. Произошло изменение штатного расписания и,как следствие, повышение должности и заработной платы сотрудника (был просто специалист, стал ведущий). Должностной регламент слово-в слово дублирует предыдущий, только к должности добавлено слово ведущий. Сотрудник подписал приказ о назначении, изменения к трудовому договору, но отказывается подписывать регламент, мотивируя тем, что объем работы вырос, а должность эту он заслужил многолетним трудом. Как быть, что делать?

Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение