Выплаты при сокращении численности на предприятии и законность премии за ноябрь и декабрь 2015 года

• г. Саратов

На нашем предприятии сокращение численности. Меня сокращают 30 декабря, кадры и бухгалтерия предупредили, что в этот день нам выплатят оклад, выходное пособие за первый месяц и компенсацию за неиспользованный отпуск. У меня сменный график работы, бухгалтерия отписалась, что в середине января 2016 г. будет выплачена премия за ноябрь, сверхурочные, ночные.

А 10 февраля 2016 будет выплачена премия за декабрь 2015. Законно ди это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Да,т.к. есть премии,которые начисляются по итогам работы предприятия за определенный период и их начисление происходит за пределами срока увольнения.

Спросить

Саратов - онлайн услуги юристов