
В дальнейшем, после окончания ВУЗа может ли он меня заставить отрабатывать какой-либо срок в организации или нет?
Как быть в данной ситуации: Я имею высшее пед. образование, в этом году мой руководитель предложил мне получить второе образование за счет организации и я согласилась, т.к. это второе высшее, мне не оплачивают ученический отпуск, верно ли это? И должно ли это как-то прописываться в моем тр. договоре? В дальнейшем, после окончания ВУЗа может ли он меня заставить отрабатывать какой-либо срок в организации или нет?
Ирина,
оплата ученического отпуска при получении второго высшего не производится (ст. 177 ТК РФ), за исключением, если такое условие прямо отражено в вашем договоре.
В дальнейшем, после окончания ВУЗа может ли он меня заставить отрабатывать какой-либо срок в организации или нет?
Данное условие должно быть отражено в договоре, если отсутствует - работодатель не сможет заставить "отрабатывать какой-либо срок в организации".
С уважением,
Старовойтов А.В.
СпроситьЕлец - онлайн услуги юристов
