Работа на закрытом заводе Прогресс в Казахстане и на очистных сооружениях - вредные условия труда и заявление о юридическом факте в суд
В 1977 г. Я работала на заводе «Прогресс» в Казахстане, который являлся закрытым предприятием, разрабатывавшем бактериологическое оружие массового уничтожения. Наряду с этим секретным видом деятельности, завод выпускал биодобавки, инсектициды, инсулин, аминокислоты и витамины. Я работала аппаратчиком на производстве лизина, который относится к биопрепаратам. В 1988 г. Перевелась в цех канализационно - очистных сооружений, куда шел сброс со всех производств и НИИ, работала машинистом насосных установок. Стаж работы на очистных сооружениях не учтен Пенсионным Фондом РФ. Относится ли данный вид работ к вредным условиям труда? Если да, то на основании чего можно доказать этот факт. Прошу, так же, составить заявление об установлении юридического факта в суд.
Уважаемая Тамара Григорьевна! В моей судебной практике были подобные судебные дела, которые были успешно выиграны. Могу помочь в составлении иска в суд, проценты на выигрыш существенные.
СпроситьКрымск - онлайн услуги юристов
Трудовой путь и пенсионный стаж лица - учёт периодов учёбы и работы на заводе
Определение льготного стажа работы машинистом насосных установок в краснодарском хим. заводе.
Мои пенсионные выплаты в 2010 году составили 7504 рубля с учетом моего 38-летнего стажа работы и предыдущих зарплатных начислений
Пенсионный фонд отказывается признать факт работы на вредном производстве
Как доказать в Пенсионном Фонде факт наличия на производстве вредных условий труда если аттестация рабочих мест непроводится
