
Анна
06.12.2014, 07:50
Обязан ли работодатель объяснять причины не продления срочного трудового договора?
Читать ответы (1)
Работник работает по срочному трудовому договору, работодатель предупредил его о прекращении договора письменным уведомлением за 2 недели. Работник работает без замечаний. Работодатель отказывается продлить договор, должен ли он обьяснить причину?
нет не обязан
Спросить