Елена
23.12.2015, 21:33
Имеет ли право работодатель сократить меня, учитывая наличие ребенка-инвалида? Возможно ли восстановление через суд?
Читать ответы (3)
У меня ребенок-инвалид, ей 17 лет, инвалидность установлена до 18 лет. Я замужем (второй брак), мою девочку мой второй муж не удочерял. Я в данный момент попадаю под сокращение. Вопрос: имеют ли право меня сократить? И смогу ли я потом восстановиться, если обращусь в суд, т.е. восстановят ли меня по решению суда? Родной отец девочки давно умер. Я являюсь ее единственным кормильцем.
Сократить имеют право, все зависит от конкретных обстоятельств. Вы имеете преимущественное право оставления на работе по отношению к другим сотрудникам.
Спросить