Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно поступить в ситуации, когда работник подал в суд, несмотря на отсутствие оформления трудового договора?

27.12.2015, 17:42
• г. Нижневартовск

Я открыл ип и нанял работника с испытательным сроком на три месяца заключил с ней трудовой договор но не оформлял официально, работник отработав два месяца сделала недостачу и я отказался от ее услуг. Недостачу высчитал но остатки денег не отдал. Не отказался отдавать а сказал чтоб она позвонила как только будут деньги я с ней рассчитаюсь. За деньгами она не пришла но подала в суд, пришла бумага где написано чтоб я предоставил все бумаги, но ведь она не была оформлена, как мне поступить, спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Скорее всего будет доказано, что она осуществляла трудовые функции, работая в качестве продавца и Вы выплатите все ей причитающиеся, в том числе и моральный вред. Кроме того, Вы не вправе были удерживать с "продавца" денежные средства за недостачу, т.к. договора о материальной ответственности Вы с ней не заключали. Мудрая пословица - "Палка о двух концах" как нельзя к месту. Не исполнив требования Закона, Вы сами себя наказали.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижневартовск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги