Подскажите пожалуйста возможно ли такое, если да то что мне нужно для этого сделать?
Я был осужден в г.Челябинске по статья 158 часть 1 и приговорён к 1 году исправительных работ. Суд состаялся 29 ноября 2009 г., через некоторое время я узнал что у меня беременная девушка (в браке мы пока не состоим, но подали заявление на март). Согласно закону об исправительно-трудовых работах я обязан работать только по месту прописки, а именно в том районе где проживаю и еще там сказано что я не имею право отказаться от той работы на которую меня направят сотрудники УИИ. Вообщем меня направили на ферму рабочим по уходу за животными, моя заработная плата там составляет 4000 рублей бывает и меньше. Сейчас я хотел бы узнать могу ли я восстановить сраки подачи аппеляции, в которой хочу попросить отмены исправительно-трудовых работ и замены их на условный срок. Подскажите пожалуйста возможно ли такое, если да то что мне нужно для этого сделать? Ещё мне сказали что, вступивший в законную силу приговор можно обжаловать в порядке надзора - что это значит и как это сделать, или скажите в какой статье я могу более подробно об этом узнать?
Алексей, я все прекрасно понимаю, но это надо было просить на суде. По Вашей жалобе никто заменять Вам менее мягкое наказание на более жесткое не будет. Тем более, в порядке надзора. В порядке надзора обычно отменяют в связи с грубым нарушением гражданского процессуального кодекса. У Вас такого нет. Сроки апелляции Вам также никто не восстановит. Так что, увы...
СпроситьУважаемый Алексей.
С ответом Марины Викторовны полностью согласен, но учите следующее:
В соответствии с п.3 ст.40. УИК РФ:
"В период отбывания исправительных работ осужденным запрещается увольнение с работы по собственному желанию без разрешения в письменной форме уголовно-исполнительной инспекции. Разрешение может быть выдано после проверки обоснованности причин увольнения. Отказ в выдаче разрешения должен быть мотивирован. Решение об отказе может быть обжаловано в установленном законом порядке."
Следовательно, увольнение с малооплачиваемой работы все-таки возможно. И именно по причине того, что она малооплачиваемая. Разумеется, Вы должны будете представить доказательства, что Вас готовы взять на более высокооплачиваемую работу и привести в качестве основания планируемое изменение семейного положения.
Кстати, ст.39 УИК определяет место
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов
Как получить условно-досрочное освобождение по исправительным работам?
