Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как будет меняться размер декретных выплат при переводе на другое предприятие и в другой регион?

12.01.2016, 18:49
• г. Новосибирск

Вечер добрый!

В данный момент нахожусь в отпуске. Через неделю ухожу в декрет. Звонят с работы и говорят: необходимо завтра прийти на работу и написать заявление на увольнение по собственному желанию. Причина: меня переподчиняют человеку в Москве! (То есть я не подчиняюсь теперь своему руководителю) и теперь буду работником другого предприятия. Как отразится размер декретных выплат при переводе на другое предприятие в другом регионе?

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Заявление на увольнение по собственному желанию причины Заявления на увольнение по собственному Увольнение по собственному желанию Заявление по собственному желанию Перевод на другое предприятие
Ответы на вопрос (1):

Вы уверены, что Вас после увольнения трудоустроят вновь? Скорее всего работодатель Вас пытается просто обмануть. Москве Вас с тем же успехом переподчинят и по выходу из отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Александр
12.01.2016, 19:23

Перевод на другое предприятие в декрете - влияние на размер декретных выплат и региональные ограничения

В данный момент нахожусь в отпуске. Через неделю ухожу в декрет. Звонят с работы и говорят: необходимо завтра прийти на работу и написать заявление на увольнение по собственному желанию. Причина: меня переподчиняют человеку в Москве! (То есть я не подчиняюсь теперь своему руководителю) и теперь буду работником другого предприятия. Как отразится размер декретных выплат при переводе на другое предприятие в другом регионе? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
21.01.2016, 09:57

Племянница в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет сталкивается с выбором - уволиться или перейти в новую компанию?

Племянница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Предприятие ликвидируется. Ей позвонили и сказали прийти и либо написать заявление на увольнение, либо заявление о переходе в новую компанию. Перевод будет осуществляться через прием-увольнение. В заявлении указывается причина увольнения по собственному желанию или в связи с ликвидацией предприятия?
Читать ответы (1)
Елена
10.02.2011, 10:24

Могу ли я остаться на предприятии (отказ от увольнения), и что меня ждет в этом случае по истечению отпуска по уходу за ребенком?

Одно из подразделений крупного предприятия выделяют в дочернее предприятие, я являюсь работником данного подразделения, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, одинокая мать. При переводе (через увольнение) в дочернее предприятие размер пособия уменьшается в два раза, т.к. размер средней зарплаты не выработан и у подразделения призрачное будущее. Могу ли я остаться на предприятии (отказ от увольнения), и что меня ждет в этом случае по истечению отпуска по уходу за ребенком? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Яна
03.08.2007, 17:27

Перевод работника на новое предприятие - юридическая сторона и вопросы сохранения льгот

У меня на работе сложилась следующая ситуация: одну производственную линию выделяют в самостоятельное предприятие с новым ген. директором, юр. адресом. Работникам предприятия предлагают написать заявление по собственному желанию. Законно ли это? Возможен ли перевод работника с одного места работы на другое, без потери льгот (больничный – у всех стаж более 7 лет), по согласованию руководителей предприятий? Что делать работникам в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Наталья
05.12.2017, 15:52

Как должны поступить руководители

Здравствуйте как должны поступить руководители если работник переходит на другое предприятие переводом с согласия двух предприятий работник до 23 декабря в отпуске и в связи с этим ему не отдают документы с предприятия только за 3 дня до окончания отпуска перевод пройдет в другой регион прав ли руководитель.
Читать ответы (1)
Ирина
29.01.2013, 22:04

Перевод отдела на другое предприятие - как это повлияет на выплату декретных и пособий?

Мне через 3 месяца в декрет на работе наш отдел переводят на другое предприятие. Просят написать заявление. Говорят будет перевод через увольнение. Что мне делать, это повлияет на выплату декретных и пособий?
Читать ответы (1)
Алевтина Александровна
08.10.2015, 00:43

Сотруднику предлагают написать заявление об увольнении в связи с сменой учредителя предприятия - риск потерять работу?

Мой работодатель является учредителем двух предприятий, происходит замена учредителя (по сути руководитель продал преприятие в котором я работаю и частично меняет вид деятельности). От него поступило предложение написать мне заявление об увольнении по собственному желанию с предприятия где я работаю и заявления о принятии на работу в другое предприятие где я буду работать, мотивируя тем, что это два разных предприятия и не написав такого заявления я вообще могу потерять работу. Думаю, что я и так ее потеряю так как не известно примут ли меня на новом месте.
Читать ответы (1)
Татьяна
24.05.2009, 17:38

Предприятие закрывается - как мне сказали из-за того, что нет выручки.

Ответьте, пожалуйста на вопрос. Я работаю в ООО. В данный момент нахожусь в декретном отпуске. До конца декрета остается 4 месяца. Предприятие закрывается - как мне сказали из-за того, что нет выручки. Мне сказали написать заявления чтобы декретные получать на расчетный счет (до этого я их получала на предприятии) и написать заявление об увольнении по собственному желанию. Скажите, пожалуйста, почему я должна писать заявление об увольнении, разве меня нельзя сократить. Я так поняла, что предприятие не признано банкротом, они закрываются по собственному желанию. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Александр Львович
09.02.2014, 16:03

Как оформить увольнение по собственному желанию и внести запись в трудовую без выезда на место работы

Предприятие и место работы находится в другом регионе. Сейчас нахожусь в отпуске, Трудовая книжка на руках (оформляю пенсию). Как правильно оформить увольнение по собственному желанию и внести соответствующую запись в трудовую без выезда на место нахождения предприятия.
Читать ответы (1)
Герасимова Мария
30.07.2008, 15:58

Отразиться ли как-то это увольнение на размере пособия по беременности и родам?

Я жду ребенка. На предприятии проработала 7 месяцев. Директор переводит всех сотрудников в другое предприятие, но не по переводу, а через увольнение по собственному желанию. Мне скоро уже идти в отпуск по беременности и родам. Отразиться ли как-то это увольнение на размере пособия по беременности и родам? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)