Предложение сотрудничества с службой безопасности предприятия - докладывать о кражах за вознаграждение

Я, генеральный директор ООО Складской комплекс. Самостоятельное частное предприятие. Хочу отказаться от охраны ЧОПом, и организовать в составе своего предприятия отдел (службу) безопасности. Мне это будет финансово выгоднее в сегодняшнее время. Служба безопасности будет без оружия и спец средств. Вопрос имею ли я право организовать эту службу не нарушая законодательство РФ. Руководство ЧОПа доказывают, что СБ открывать на предприятиях не занимающихся охранной деятельностью запрещено.

Я работаю начальником службы безопасности в ЗАО, у нас по договору работает охранное предприятие, директор этого предприятия (учредитель) предложил мне стать директором своего предприятия по совместительству. Возможно ли это или как это возможно?

У меня кредиты в нескольких банках. Сколько могла платила вовремя. Сейчас по независимым от меня обстоятельствам появились просрочки. Банк грозит прислать домой службу безопасности и произвести опись имущества. Имеет ли право на это служба безопасности банка? Или это должны делать судебные притсавы после решения суда? Кто должен присутствовать при описи имущества? Если приедет служба безопасности как мне себя вести с ними?

Если гражданин работает на предприятии имеет планшет имеют ли право сотрудники службы безопасности изымать его как они говорят, если он не предназначен для звонка то неположено его вообще с собой провозить на предприятие законно ли это?

Такой случай произошел, сегодня сходил на собеседование, где предложили оплатить визу рабочую, я отдал деньги, мне дали договор в ответ, но придя домой и прочитав отзывы, я понял, что это мошенники, что делать, есть возможность вернуть деньги? P.S. название компании узнал при собеседовании..

Работаю на режимном предприятии. Имеют ли право работники службы безопастности направлять работника предприятия на мед. освидетельствование на алкоголь? Имею ли я право отказаться от этой процедуры работаю не водителем.

Как быть в данной ситуации? На предприятии украли светильники, я как начальник сетевого района заявил об в это в службу безопасности предприятия, они приезжали на рабочее место, проводили опрос, а сегодня работники службы безопасности приехали домой, меня в этот момент дома не было, по их понятиям эту кражу могли совершить только сотрудники моего цеха, хотя никаких улик и доказательств нет и быть не может, потому что мы этого не совершали, как избежать преследования или куда пожаловаться?

Скажите пожалуйста, я прошел собеседование, позвонили, сказали что я принят и что бы подвез все документы для оформления, на следующий день список документов был предоставлен работадателю и мы заключили с ним Трудовой договор, с понедельника я должен был выйти на работу, но с ними не возможно было связаться, тогда я поехал в головной офис, мне дали номер телефона по которому мне надо связаться, я связался, перезвонив через 2 часа мне сообщили, что я не прошел службу бесопасности, а трудовой договор автоматически аннулируется... По мне это как минимум странно, имеют ли они на это права, и если нет, какие дальнейшие действия следует предпринять.

Нужна помощь разобраться в коррективах службы безопасности работодателя на промышленных предприятиях в каком случае бывший сотрудник полиций перешедший в частную службу безопасности может отказать человеку устраивающемуся на предприятия если судимости он не имеет записей нарушений и увольнения у него нет. Правомерные ли отказы тогда со стороны бывших сотрудников полиции в структурах силовых служб работодателя.

Меня зовут Павлов Денис Александрович, мне 43 года. В настоящий момент я проживаю в г. Екатеринбург и занимаюсь трудоустройством в АО УПЗ (завод) на вакансию ДВОРНИК-РАЗНОРАБОЧИЙ (прошу обратите внимание что не агентом безопасности). Позавчера я был на собеседовании у начальника Службы Безопасности, предварительно он позвонив мне пригласил меня побеседовать, так он мне сказал по телефону. Во время собеседования он сказал мне о том, что с моей репутацией всё хорошо. НО! В 1998 году я имел судимости по ст. 158 Ук Рф. Был осуждён сроком на два года, год из них провел в колонии общего режима и был освобождён по амнистии в начале 2000 г. Больше я приводов не имел с тех лет и веду порядочный, достойный образ жизни. Начальник СБ (службы безопасности) этим начал манипулировать, и предложил написать мне на его имя заявление "о сотрудничестве с ним", т е со службой и безопасности и активно стараться выявлять пъянствующих, курящих в неположенных местах и занимающимися воровство с предприятия людей. О чём я и написал в заявлении боясь того, что меня из-за прошлой судимости могут не принять на работу. Хотя с другой стороны, я и вовсе не собираюсь с ним сотрудничать, т к это его работа, а моя подметать и убирать мусор. Скажите пожалуйста имеет ли силу такое заявление (шапка на его имя в заявлении) и вкратце, если с его стороны начнутся претензии на тему того что я не докладываю ему о нарушениях на предприятии, что я весомое могу сказать ему на это в ответ? Я заранее Вам благодарен. С уважением.