Прошу Вас на мой вопрос У меня такая ситуация-по окончанию декретного отпуска директор предприятия не принимает меня на работу,

Эдуард
04.06.2003, 14:10
• г. Тольятти
Вопрос №94034

Прошу Вас на мой вопрос

У меня такая ситуация-по окончанию декретного отпуска директор предприятия не принимает меня на работу, хотя с окончания отпуска по уходу за ребенком прошел месяц за это время я не получала пособия на ребенка

(ребенку полтора года) и зарплату. Тянет время с моим выходом на работу.

ПОДСКАЖИТЕ КАК БЫТЬ?

Ответы на вопрос:

Юрист г. Москва

Пишите заявление и выходите на работу, работодатель не вправе Вас игнорировать, Вы должны фактически приступить к работе.

С уважением,

Вам помог ответ?ДаНет

Похожие вопросы

08.06.2021, 11:20
• г. Иваново
Вопрос №18512088

Сотрудница не может выйти на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, оформляет очередной отпуск (он у нее не отгулян), что делать с сотрудницей которая принята на ее место по срочному трудовому договору на время декрета основного сотрудника, без указания конкретной даты увольнения, спасибо.

03.08.2020, 09:31
• г. Астрахань
Вопрос №17647673

Была в декретном отпуске. Мою должность передали в другой отдел, который занимается совершенно другой работой. На мое место взяли девушку сначала на время моего декрета, а потом перевели на постоянку под другой должностью, но дела делает мои (которыми я занималась до декрета). После выхода из декрета начальник сказал что он не будет убирать ту девушку, он с ней сработался, мне предложил другую должность в этом же отделе. Кто прав? Как мне поступить в этой ситуации? Я хотела выйти на свое место со своими обязанностями.

03.11.2015, 14:09
• г. Чита
₽ VIP
Вопрос №8562010

Вопрос такой: работница после 1,5 лет декретного отпуска не вышла на работу, не пришла написать заявление до 3-х лет. Прошёл 1 месяц. Письмо с уведомлением её было отправлено. По какой статье её можно уволить, какая компенсация ей положена?

07.06.2021, 04:33
• г. Красноярск
Вопрос №18509368

Ситуация не простая, была в декретном отпуске по 12 декабря 2020. В декрете была у другого работодателя, к этому работодателю устроилась ещё будучи в декрете, на сокращённый день, оставаясь в декрете. Как работодатель будет считать отпускные? За какие года?

26.06.2019, 12:58
• г. Ижевск
Вопрос №15976136

Я учительница, нынче должна выйти на работу с декретного отпуска. Директор мне говорит что возьмёт на работу с условием. Я должна написать заявление на неполную ставку. До ухода в отпуск у меня была целая ставка. Как поступить?

21.04.2014, 07:31
• г. Камень-на-Оби
Вопрос №3811021

После выхода из декрета мне работодатель изменил мои должностные обязанности и рабочее место. При этом должность моя осталась прежней. Имеет ли он на это право? Причем женщина которая была принята на мое место на время декретного отпуска теперь будет заниматься моими обязанностями, а я ее.

07.06.2021, 14:03
• г. Москва
Вопрос №18510234

Я сейчас нахожусь в декретном отпуске. 14.04 отдала работодателю все документы для получения оформления единовременной выплаты при рождении ребёнка и для выплат по уходу за ребёнком до 1.5 лет. Сегодня 07.06 зачислений не было никаких. На работе сказали что ничего сказать не могут обращайтесь в бухгалтерию. Обратилась в бухгалтерию там сказали что работодатель не предоставил документы. Куда обратиться? Можно ли получить какую то моральную компенсацию за это всё. Что делать подскажите пожалуйста.

08.06.2021, 12:17
• г. Москва
Вопрос №18512142

Вышла сегодня первый день на работу после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. Место не предоставили, обещали придумать для меня другую работу. До завтра отпустили. Провела на работе 2 часа. Могут меня уволить если что за прогул?

Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение