Здравствуйте!Работаю машинистом,график работы плавающий.Личного транспорта не имею.Работодатель организовал 3 рейса

• г. Вологда

Здравствуйте!Работаю машинистом,график работы плавающий.Личного транспорта не имею.Работодатель организовал 3 рейса служебного транспорта в ночное время,которые приходят к месту работы(в депо) в 12,2 и 5 часов соответственно.Если у меня время явки на работу 4-00,то имею ли я право на персональную доставку служебным транспортом?

Читать ответы (0)

Вологда - онлайн услуги юристов

Александр
09.02.2016, 06:51

Право на надбавку к заработной плате за удаленную работу на расстоянии 25 км от города с транспортом работодателя

Скажите, пожалуйста, имею ли я право на надбавку к заработной плате за удаленное от города место работы, а именно 25 км. Доставка осуществляется транспортом работодателя. От места сбора до места работы транспорт едет 1 час. Обратно соответственно столько же.
Читать ответы (4)
Валентина
15.09.2016, 12:14

График работы беременных - можно ли работодателю требовать работу до 22 часов вопреки согласию сотрудника?

Может ли работодатель обязать беременную работать до 22 часов без ее согласия. Для меня приемлема работа до 20 часов. График работы плавающий.
Читать ответы (1)
Алекандра
07.07.2015, 20:03

Обещанная доставка до дома в вечерние смены - есть ли законодательство, регулирующее этот вопрос?

При приёме на работу обещали в вечерние смены, (после 23 часов закнчиваем), обеспечить доставку до дома, т. к. общественный транспорт уже не ходит. Путь составляет более 3 км., а на деле мне сказали, что я не так далеко живу... Есть ли вообще статьи, прописывающие доставку к месту и от места работы и удалённость, при которой служебный транспорт обеспечивается, тем более в ночное время? Спасибо!
Читать ответы (1)
Елена
15.03.2012, 18:01

Требование работодателя по отработке времени, потерянного из-за пробок на служебном транспорте - допустимо ли такое?

Я езжу на работу на служебном транспорте. Из-за пробок автобус естественно опаздывает. Начальник требует чтобы я отрабатывала то время на которое опоздала. Имеет ли право работодатель требовать отработку, это же служебный транспорт?
Читать ответы (1)
Геннадий
03.07.2013, 17:07

Включается ли время поездки к рабочему месту и обратно в рабочее время и нужен ли служебный автомобиль без рейсового транспорта?

Входит ли время следования к рабочему месту и обратно в рабочее время? Здравствуйте. Являюсь государственным гражданским служащим. Непосредственно рабочее место находится в 20 км. от офиса, основная работа осуществляется в офисе, распределение на данное рабочее места - плавающее, согласно графика. При этом в офисе необходимо быть до начала работы и после нее (это связано с получением и сдачей необходимого во время работы инструмента). Входит ли время следования к данному рабочему месту и обратно рабочим временем. Должен ли выделяться для доставки служебный автомобиль, если рейсового транспорта нет?
Читать ответы (1)
Игорь Сергеевич
22.06.2017, 12:56

Изменение графика работы - общественный транспорт отсутствует. Кто должен обеспечить доставку работника?

Сменили график работ. По новому графику общественный транспорт не ходит. Должен ли работодатель осуществлять доставку работника к рабочему месту?
Читать ответы (4)
Екатерина
30.04.2020, 14:45

Обязан ли сотрудник использовать доставку до работы и с работы домой в период карантина?

Работодатель в период карантина ответственно организовал доставку до работы и с работы домой в дни, когда осуществляются неотложные работы. Имею ли я право отказаться от транспорта работодателя, если мне необходимо ехать не домой? Директор строго настрого запретил отказываться. Вплоть до увольнения. С нетерпением жду вашего ответа.
Читать ответы (1)
Игорь
27.09.2016, 23:44

За какое время работодатель должен предупредить об изменении графика работы, если график плавающий, и в какой форме?

За какое время работодатель должен предупредить об изменении графика работы, если график плавающий, и в какой форме?
Читать ответы (2)
Андрей
16.03.2016, 09:37

Обязан ли руководитель предоставлять служебный транспорт для рабочих и служащих при отсутствии общественного транспорта

Вопрос: обязан ли руководитель предприятия обеспечивать рабочих и служащих служебным транспортом для доставки людей на работу, на обед, с обеда и с работы если до места работы не ходит общественный транспорт, а ближайшая остановка находится на расстоянии около километра? Тротуаров для нормального подхода к работе нет, так что приходится идти по обочине дороги, а это небезопасно, особенно в зимнее время. Какими документами регулируется этот вопрос? Спасибо.
Читать ответы (1)
Элла
06.09.2020, 23:37

Нелегальное продление графика работы - права продавца-кассира и законные меры против работодателя

Работаю в магазине продавцом кассиром, график работы 2/2, работала с 8 до 20 часов, но теперь работадатель сам без моего согласия продлил мне график работы и смена с 11 до 23 часов, ночное время не оплачивается, заставляют выходить на работу с 11 до 23 часов, говорят не нравиться увольняйтесь, причем по графику в табеле стоит 2/2 с 8 до 20 часов, у меня двое несовершенно летних детей 4 лет и 6 лет, для меня это очень позднее время, меня такой график не устраивает, подскажите законны ли действия работадателя какой статьей закона это регламентируется?
Читать ответы (1)