Влияет ли болезнь ребенка на возможность увольнения работника в торговле по статье болезни и как справиться с подставными обстоятельствами?

За частые больничные по статье, может ли работодатель уволить сотрудника и что делать в случае систематической дискриминации

Работаю в торговле, часто болеет ребенок.. Имеет ли право работодатель уволить меня за больничные по статье? И что делать, если будут постоянно подставлять, чтоб уволить?

Читать ответы (1)

Может ли частник уволить работника за отсутствие по уходу за больным ребенком?

Я работаю, у частника, в охранной сфере, у меня часто болеет ребёнок, ребёнку 4,10 г, очередной раз ребёнок заболел и я не взяла больничный, а будет справка, я больнисный не взяла т. к он чамто болеет, я оставела на осень, чтоб у меня были больничные, может ли меня уволить по статье чамтник? Спасибо.

Читать ответы (1)

Уволят ли меня из детского сада из-за частых больничных?\n3.

Я работаю в детском саду и в этот сад ходит мой ребёнок. Так как ребёнку 2.6 года и мы только пошли в сад, мы часто болеем и из-за этого я часто ухожу на больничный. Имеет ли право заведующая уволить меня из-за частых больничных?

Читать ответы (4)

Может ли меня уволить при частом нахождении на больничном из-за болезни ребенка? Интересует ситуация на работе в Сургутнефтегазе.

У меня крик о помощи! Могут ли меня уволить при частом нахождении на больничном. Дело в том что у меня часто и серьёзно болеет ребёнок. На работе мне сказали что я могу в год сходить не более 60 ти дней на больничный, а малышка моя болеет чаще. Ребёнку три года, работаю в структуре Сургутнефтегаза.

Читать ответы (1)

Влияет ли болезнь ребенка на возможность увольнения работника в торговле по статье болезни и как справиться с подставными обстоятельствами?

Челябинск - онлайн услуги юристов

За частые больничные по статье, может ли работодатель уволить сотрудника и что делать в случае систематической дискриминации

Может ли частник уволить работника за отсутствие по уходу за больным ребенком?

Уволят ли меня из детского сада из-за частых больничных?\n3.

Может ли меня уволить при частом нахождении на больничном из-за болезни ребенка? Интересует ситуация на работе в Сургутнефтегазе.

Я работаю в ООО, больничные нам оплачиваются, имеет ли право мой работодатель уволить меня по причине того

Я работаю уборщицей часто выхожу на больничный с ребенком. Имеет ли право работодатель меня уволить. Я мать одиночка.

Можно ли уволить техника в аэропорту по статье 264.1 часть 1, если он не водит ТС?

Могут ли уволить мать-одиночку без ее согласия из государственного предприятия из-за частых больничных?

Ходу часто на больничный, имеет ли право работодатель меня уволить?

Какие права имеет работодатель при увольнении сотрудника за частые больничные?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59