Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отсутствие перевода на постоянный режим и возможность увольнения в декрете - как защитить свои права?

18.01.2016, 23:08
• г. Владивосток

Работала по ТД оператором постоянно с 01.05.14, далее с 01.05.15 г по производственной необходимости была переведена на место зам начальника отделения, которая в свою очередь была переведена на должность начальника отделения на время декретного отпуска основного работника. 23.11.15 г. я подписала допсоглашение, в котором просто стоит моя нынешняя должность зама и срок договора неопределенный. 02.01.16 г. бывшая начальница уволилась, а мы обе продолжаем работать без перевода на постоянный режим, а заявление на перевод начальник не подписывает. Я собираюсь в декрет через три мес., а мне говорят, что раз я временно, то меня могут уволить, так как прежние места все заняты. Правомерно ли такое решение руководства и как мне защитить свои права?

Читать ответы (1)
Начальник отделения
С производственной необходимостью
Производственная необходимость
Ответы на вопрос (1):

обратитесь в трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги