Гузал
19.09.2016, 10:12
Проблемы с сокращением должности и предложение о переводе на другую должность - моя ситуация
Читать ответы (1)
Яработаю на полторы ставки методиста в методическом центре много лет имею награды ипоощрения за работу. Кроме меня работают еще несколько сотрудников на должности методиста но они были приняты после меняиработают 2-3 года. Всем методистам даны уведомления о сокращении штатов в точисле и мне. По какой причине могут меня уволить оставив всех остальных и будет ли это правильно.
О предстоящем сокращении работодатель обязан уведомить всех работников работающих по сокращаемой должности. Работодателю следует определить, кто из сотрудников имеет первоочередное право оставления на работе. Такое право предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией (ч. 1 ст. 179 ТК РФ).
Спросить