Мужу предложили уволиться по обоюдному согласию сторон. А ему еще 1, 5 года до пенсии. В праве ли он требовать обычного сокращения?

Он может не соглашаться на увольнение по соглашению сторон.

Мужу предложили уволиться по обоюдному согласию сторон - право на обычное сокращение до пенсии?

Вопрос председателя УИК Обруческого района Москвы о возможности увольнения по сокращению штатной единицы

Я председатель УИК Обруческого района г. Москвы. Вчера меня ознакомили с приказом о сокращении моей должности: предложили уволиться по обоюдному согласию сторон, или по сокращению штатной единицы. Имеет ли руководство на это право, ведь у меня полномочия по УИК до 2018 г.? мой емайл: res_k@mail.ru Долорес.

Читать ответы (6)

Выбор будущего для 52-летней мамы - сохранить рабочие место или выйти досрочно на пенсию?

Здравствуйте. Моей маме 52 года. Организация, в которой она сейчас работает, закрывается. Работодатель предложил уволить её по статье СОКРАЩЕНИЕ, либо по обоюдному договору сторон с сохранением 5 окладов. Какой вариант может быть лучшим, всё - таки до пенсии ещё 3 года. А есть ли возможность по сокращению выйти досрочно на пенсию?

Читать ответы (1)

Сокращение на работе - увольнение по согласию или угроза увольнения по статье - как выбрать оптимальный вариант?

На работе сокращение, но предлагают уволится по обоюдному согласию сторон либо грозят уволить по статье. Зарплата состоит из оклада и премии 50%, т.е. по обоюдному согласию я сильно теряю в деньгах. Еще есть вариант досрочного выхода на пенсию (до нее 7 месяцев). Сложность в том, что уведомления о сокращении будут только 20 марта. Как лучше поступить.

Читать ответы (5)

Как выбрать выгодный вариант увольнения - сокращение штатов или обоюдное согласие для 60-летнего мужа?

Моему мужу (ему исполнилось 60 лет), предлагают уволиться по сокращению штатов или по обоюдному согласию. Я хотела бы знать, какой вариант наиболее выгоден для моего мужа?

Читать ответы (6)

Мне предлагают вместо сокращения на работе уволиться по обоюдному согласия сторон обещая за это бонус что мне делать.

Мне предлагают вместо сокращения на работе уволиться по обоюдному согласия сторон обещая за это бонус что мне делать.

Читать ответы (3)

Хочу уволиться с компенсацией

По сокращению штатов могу ли я по согласию сторон за два месяца до сокращения уволиться с компенсацией.

Читать ответы (8)

Какие права имеет администратор магазина при сокращении по обоюдному согласию в случае наличия несовершеннолетнего ребенка?

Поскажит пожалуйста, я работаю в магазине администратор, магазин закрывают я поподаю под сокращение. Но компания говорить будет увольнять по обобдному согласию. У меня ребенок которому еще нет 14 лет. Подскажите какие права у меня есть, какие выплаты мне должна выплатить компания. И как правильно меня должны по сокращению или обоюдному согласию?

Читать ответы (4)

Грядет сокращение государственных гражданских служащих - правомерно ли без соглашения?

Грядёт сокращение государственный гражданский служащий. Уведомление о предстоящем сокращении вручено за 3 месяца. Предложили вакантные должности, в листе беседы от предложенных должностей не отказался. Написал что согласен остаться на своей должности. Согласия на сокращения не подписывал. Правомерно ли сокращение без соглашения сторон?

Читать ответы (1)

Прошу совета - уволиться по собственному желанию или требовать увольнения по сокращению штата на предприятии?

На нашем предприятии происходят сокращения, мне предложили уволиться по собственному желанию. Прошу сообщить стоит ли мне соглашаться или требовать увольнения по сокращению штата?

Читать ответы (1)

Сокращение по соглашению - отличие от обычного сокращения при выходе из декрета

Второй день как вышла из декрета, предлагают сокращение по соглашению двух сторон. В чем разница сокращения обычного и сокращения по соглашению?

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мужу предложили уволиться по обоюдному согласию сторон - право на обычное сокращение до пенсии?

Стерлитамак - онлайн услуги юристов