Может ли трудовой договор с места работы отца стать заменой трудовой книжки при оформлении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Нет, не может. Эти документы не равнозначны.

Трудовой договор как замена трудовой книжки при оформлении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Будет ли такой договор являться подтверждением опыта работы при переходе на другую работу?

При приеме на работу преподавателем на курсы работодатель настаивает на оформлении "по договору", но без трудовой книжки, мотивируя это тем, что "ставка нефиксированная". При этом данное место работы будет являться для меня основным. Законно ли такое оформление? Будет ли в этом случае идти трудовой стаж? Будет ли такой договор являться подтверждением опыта работы при переходе на другую работу? Для оформления работодатель требует следующие документы: паспорт, ИНН, пенсионное свидетельство. О каком договоре в данном случае может идти речь - о трудовом или о гражданско-правовом?

Читать ответы (1)

И обязательна ли соответствующая запись в трудовой книжке?

Как определить непрерывный трудовой стаж. Женьщина была уволена по сообственному желанию с предыдущего места работы по 31 статье, имеет ребенка до 14 лет. Спустя 2 года устроилась на новое место работы, может ее перерыв в работе считаться отпуском по уходу за ребенком до 14 лет без соответствующей записи в трудовой книжке. По уходу за ребенком до каких лет-не прерывается стаж? И обязательна ли соответствующая запись в трудовой книжке?

Читать ответы (1)

Возможность получения пособия по уходу за ребенком при работе на полставки в другой организации

Работаю в НИИ на полставки, (по трудовому договору и трудовой книжке), через некоторое время устроился на вторую работу (в другую организацию) на полную ставку, по второй трудовой книжке (осталась с одной из предыдущих работ). Проработал так уже 3 года, получал налоговые вычеты с этих работ, т.е в налоговой честно указывал места работы и приносил справки 2 НДФЛ, сейчас по семейным обстоятельствам планирую выйти в отпуск по уходу за ребенком (я мужчина, моя супруга не может выйти в декретый отпуске по ряду причин). Возникает следующий вопрос, могу ли я выйти в отпуск по уходу за ребенком на одной работе, (соответственно получая пособие по уходу за ребенком), параллельно работая в другой организации на полставки, напомню и там и там у меня трудовые книжки и стаж более трех лет. что важно при начислении пособия. В отпуск по уходу за ребенком собираюсь уходить с места работы где работаю на полную ставку.

Читать ответы (1)

Автоматический расчет пособия по безработице при сокращении с основного места работы при наличии внешнего совместительства

Сейчас нахожусь в декретном отпуске до 3 лет, предприятие, на котором я работала, ликвидируется, при этом работаю в другом месте по трудовому договору как внешний совместитель на полставки без оформления трудовой книжки (трудовая книжка находится по основному месту работы). Буду ли я получать пособие по безработице после сокращения с основного места работы, если работаю внешним совместителем?

Читать ответы (1)

Какие нужны для оформления пособия документы?

Молодая мама, родившая ребенка в марте 2007 г., нигде не работавшая и не имеющая трудовой книжки, имеет ли право получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком 1500-00 руб. от государства или может получаьт это пособие отец по месту работы? Какие нужны для оформления пособия документы?

Читать ответы (1)

Работа в отпуске по уходу за ребенком - какие последствия для выплаты пособия?

Есть основное место работы, где трудоустроена по трудовому договору и с трудовой книжкой. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенку 5 месяцев. Устроилась подрабатывать на другое место работы с оформлением договора, с налоговыми отчислениями, но без участия трудовой книжки. Прекратят ли мне выплачивать пособие по уходу за ребенком?

Читать ответы (2)

Право на выплаты декретного пособия и пособия по уходу за ребенком при работе на двух местах с разным стажем работы

Я работаю на 2 х работах на первой по трудовой книжке как основное место работы на второй по трудовому договору по совместительству, полагаются ли выплаты декретного пособия и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с обоих мест работы, если стаж с основного места работы более 2 х лет, а по совместительству менее 6 мес.

Читать ответы (1)

Как оформить пособие по уходу за пожилым человеком - требования и документы

При оформлении пособия по уходу за ребёнком до 1.5 лет нужно предоставить документы, подтверждающие, что ты не получаешь пособие по безработице, либо копию трудовой книжки. А как быть, когда оформлена по уходу за пожилым человеком.

Читать ответы (1)

Увольнение работника по статье - скрытие предыдущего места работы при приеме на работу

Может ли работодатель уволить человека по статье, если узнает, что при оформлении на работу он был официально (по трудовой книжке) устроен на другое место работы, но скрыл это, заявив, что потерял трудовую книжку?

Читать ответы (2)

Необходимость представления новой справки о неполучении пособия по уходу при смене места работы отца ребенка

При смене места работы отца ребенка, необходимо ли предоставлять справку с нового места работы о неполучении пособия по уходу за ребенком, если ранее при оформлении данного пособия была предоставлена данная справка, но с предыдущего места работы? Спасибо.

Читать ответы (1)

Трудовой договор как замена трудовой книжки при оформлении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - возможно ли это?

Чебоксары - онлайн услуги юристов

Будет ли такой договор являться подтверждением опыта работы при переходе на другую работу?

И обязательна ли соответствующая запись в трудовой книжке?

Возможность получения пособия по уходу за ребенком при работе на полставки в другой организации

Автоматический расчет пособия по безработице при сокращении с основного места работы при наличии внешнего совместительства

Какие нужны для оформления пособия документы?

Работа в отпуске по уходу за ребенком - какие последствия для выплаты пособия?

Право на выплаты декретного пособия и пособия по уходу за ребенком при работе на двух местах с разным стажем работы

Как оформить пособие по уходу за пожилым человеком - требования и документы

Увольнение работника по статье - скрытие предыдущего места работы при приеме на работу

Необходимость представления новой справки о неполучении пособия по уходу при смене места работы отца ребенка

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59