Алексей
16.04.2008, 09:14
Имеет ли право работодатель отказать сотруднику в трудоустройстве при отсутствии у работника трудовой книжки?
Читать ответы (1)
Скажите, пожалуйста, что делать, если при сокращении трудовую книжку выдают, а расчет нет, ссылаясь на отсутствие денег. Можно ли не брать трудовую книжку и продолжать выходить на работу или требовать деньги можно только через суд?
Здравствуйте Николай! Нет, делать так как вы говорите не обязательно. По крайней мере таким образом вы ничего не добъетесь. По мимо суда жалобу можно написать в инспекцию труда или прокуратуру.
Спросить