Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Издается приказ о назначении на должность при слиянии предприятий или нет.

29.01.2016, 15:29
• г. Иваново

Издается приказ о назначении на должность при слиянии предприятий или нет.

Читать ответы (1)
Приказ о назначении на должность Назначение на должность Приказ о назначении Приказ на должность
Ответы на вопрос (1):

да. издается.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иваново - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
01.04.2011, 19:03

Кто должен подписывать приказ о назначении генерального директора предприятия и трудовой договор с ним.

Кто должен подписывать приказ о назначении генерального директора предприятия и трудовой договор с ним. Какой порядок оформления генерального директора при создании предприятия. Сначала издается решение учредителей о назначении на должность генерального директора, затем приказ о его назначении в произвольной форме (подписанный?), а затем приказ о приеме на работу по форме Т 1 (подписанный?) ? Или же приказ о приеме на работу Т 1 уже не требуется после приказа о назначении на должность в произвольной форме? И какой получается будет первый по номеру приказ фирмы приказ о назначении генерального директора, приказ о приеме на работу генерального директора Т 1 или сразу приказ о приеме на работу главного бухгалтераТ 1? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Виктор
31.10.2018, 16:24

Судебный иск - оспаривание назначения директора и приказа о назначении

Как правильно назвать иск о признании назначения директора учреждения незаконным и не соответствующим назначение на должность или признание незаконным приказа о назначении директора на должность.
Читать ответы (1)
Наталья
11.04.2016, 07:09

Как происходит сокращение должности, если работник находится в декретном отпуске?

Должность попала под сокращение но человек который на ней работает пока в декрете. Издается ли при этом приказ о сокращении должности или он издается по истечению 3 лет ребенку. Не может ли при этом работодатель чтобы не держать лишнюю единицу издать приказ о сокращении другой должности и соответственно другого человека.
Читать ответы (1)
Арина Ивановна
12.10.2014, 14:32

Формат и содержание приказа о назначении в МУП директором, учредителем которого является физическое лицо

Учредителем МУП на должность директора распоряжением назначен фио, какого формата должен быть приказ непосредственно на предприятии о назначении его на должность. Он должен издать приказ о назначении себя на должность как этот приказ будет выглядеть и на что ссылаются в таком приказе?
Читать ответы (4)
Виталий
01.12.2017, 09:29

Спор о назначении на вышестоящую должность инженера - как нарушены права и какие временные рамки существуют

Доброго времени суток! Я проработал на предприятии семь месяцев в должности ведущего инженера отдела. По ходатайству вышестоящего руководства от директора получено "Добро" на перемещение на вышестоящую должность старшего специалиста (не руководящая) в этом же отделе. Однако приказ о назначении не согласован юристом предприятия. Мотив: мало времени проработал в прежней должности. Прошу Вас разъяснить, правомерно ли это? И какой документ регламентирует временные рамки при назначении инженерных работников на не руководящую должность на одну ступень выше? Заранее благодарен за помощь!
Читать ответы (1)
Светлана
16.02.2012, 16:54

Могу ли я сейчас онулировать свое заявление и уволиться по сокращению и в каком порядке?

Предприятие реаргонизовано 10.01.12. путем слияния нескольких предприятий. Моя должность сокращена на прежнем предприятии. Уведомления о сокращении должности выдано не было. Предложили перевестись в новое предприятие на другую должность по личному заявлению, гарантируя в устной форме сохранение з/п. Фактически з/п уменьшилась и оставаться на данном предприятии я не согласна. Ни приказов, ни должностных инструкций, ни договоров не видела и не подписывала. Могу ли я сейчас онулировать свое заявление и уволиться по сокращению и в каком порядке?
Читать ответы (1)
Александр Анатольевич
10.10.2016, 12:53

Застой в трудовых отношениях - отсутствие уведомления об увольнении при переводе на должность и.о. директора школы

Мою супругу уволили по соглашению сторон с должности и.о. директора школы, есть соответствующий приказ об увольнении с данной должности! В районном отделе образования поучила приказ сказали что в школе она больше не работает До назначения на эту должность она работала учителем. Приказа о переводе с должности учителя на должность и.о. директора нет, есть только приказ о назначение на должность и.о. директора, в котором ни слова об освобождении от от должности учителя... Получается, что с должности учителя её не уволили и она фактически находится в вынужденном прогуле? Что делать? Трудовой инспекции в райцентре нет. В какие сроки возможно обратиться в суд, если действительно допущено нарушение при увольнении?
Читать ответы (2)
Шекина Кристина Александровна
17.09.2014, 10:50

Необходимость заключения трудового договора с директором бюджетного автономного предприятия

Бюджетное автономное предприятие, у нашего директора заключен Трудовой Договор с Министерством экологии, есть приказ Министра о назначении директора на должность. На месте, на предприятии нужно заключать с ней трудовой договор?
Читать ответы (3)
Евгений
16.05.2017, 23:26

Вопрос о дате для исчисления начала трудового стажа в должности милиционера взвода ППС

Приказ о назначении меня на должность милиционера взвода ППС от 06.07.1994 г. № 56 л/с где прописано, что в должности милиционера взвода ППС, я нахожусь с 01.07.1994 г. Вопрос: какую дату для исчисления начала трудового стажа возьмёт Пенсионный фонд, а именно: 1. Дату приказа зачисления на должность - 06.07.1994 г. или 2. Дату нахождения в должности - 01.07.1994 г. прописанную в приказе?
Читать ответы (2)