Перенос неотгулянных дней ежегодного отпуска в связи с декретом

• г. Старощербиновская

Нахожусь в ежегодном отпуске. За это время была на больничном. Теперь получается, что уйду в декрет раньше, чем закончится ежегодный отпуск. После декрета будет отпуск до 1.5 лет. На когда перенесутся неотгуляные дни ежегодного отпуска?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В случае временной нетрудоспособности во время отпуска, неиспользованная часть переносится либо на период сразу после окончания нетрудоспособности (отпуск продлевается), либо переносится на другой срок, определяемый работодателем с учётом пожелания работника (ст. 124 ТК РФ ). Вы можете использовать дни отпуска сразу после отпуска по беременности и родам или уже перенести их на период после отпуска по уходу за ребенком.

Спросить
Наталья
24.06.2012, 12:04

Вопрос о правильном расчете неотгулявшего отпуска при переходе с отпуска по уходу за ребенком на работу

После ежегодно оплачиваемого отпуска проработала 5 месяцев и ушла в декрет не использовав следующий ежегодный отпуск. Выйдя на работу после отпуска по уходу за ребенком решила использовать неотгулявший отпуск. Но бухгалтер посчитала дни отпуска только то время которое было до декрета. Правильно или нет?
Читать ответы (2)
Ольга
30.03.2016, 14:26

Количество дней отпуска при выходе из декрета

Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. До выхода в декрет у меня был отпуск 28 дней. Во время декрета меня перевели на другую должность и мой отпуск стал 42 дня. Сколько дней отпуска мне должны дать сразу после выхода из декрета. Спасибо.
Читать ответы (2)
Вероника
11.11.2015, 22:20

Уход в декрет раньше планируемого - сохранятся ли дни ежегодного отпуска?

Взяла отпуск перед выходом в декрет, сначала врач ставила одно число выхода в декрет, а теперь посчитала, что мне нужно уйти раньше в декрет и получается, что я уже взяла ежегодный отпуск, и одновременно врач дает больничный на декретный отпуск, сохранятся ли мои дни ежегодного отпуска или уже все потеряно.
Читать ответы (1)
Рина
21.01.2019, 10:20

Возможность получения ежегодного отпуска до третьего декрета

Нахожусь во втором отпуске по уходу за ребенком до трех лет (двое детей, из первого "декрета" без выхода на работу ушла во второй декрет). Недавно узнала, что беременна третьим ребенком. После выхода из отпуска буду работать 3 месяца и снова в декрет. Положен ли мне ежегодный отпуск до декрета, и могут ли отказать?
Читать ответы (1)
Анастасия
28.02.2015, 17:18

Особенности отпуска и больничного при переходе с отпуска на декретный отпуск

Я с 28 февр. На больничной с 10 марта в отпуске потом сразу в декрет, больничный захватить отпуск, мне надо будет возвращать за эти дни отпускные, и могу ли я потом эти дни оставить продление отпуска после выхода с декрета? Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана Алексеевна
24.07.2015, 18:20

Как оплачивается больничный лист во время ежегодного отпуска перед декретом?

В данный момент я нахожусь в ежегодном отпуске перед отпуском по беременности и родам (будет сразу после ежегодного). Сейчас, в ежегодном отпуске, у меня имеется больничный лист в связи с болезнью. Будут ли его оплачивать и как ежегодный отпуск будет переноситься, если я ухожу в декрет.
Читать ответы (1)
Екатерина
03.12.2015, 08:27

Сколько дней отпуска можно взять перед декретом и возможно ли взять авансом дни отпуска

Работаю с 01.04.2014, в декрет уходить 25.02.2016. За все время работы в отпуске была 3 раза: с 06.10.14 - 19 дней; с 09.03.15 - 11 дней; с 03.08.15-26 дней. Сколько дней отпуска могу взять перед декретом а так же могу ли я взять авансом дни отпуска, которые начисляется за отпуск по беременности и родам (на эти 140 дней). Т.е. прибавить их к монму оставшемуся основному ежегодному отпуску? Работаю я в РКС. Ежегодный отпуск составляет 52 дня.
Читать ответы (2)
Светлана
03.11.2015, 10:37

Как я собираюсь совместить пропущенные отпуска и отпуск по БиР после декрета?

Я не отгуляла ежегодный отпуск и ушла в декрет, теперь после декрета все отпуска сложатся в один мой ежегодный и который сложится из отпуска по БиР?
Читать ответы (2)
Татьяна
26.03.2016, 07:18

Возможно ли взять ежегодный оплачиваемый отпуск после декрета и компенсировать его денежной выплатой?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, при этом работаю в образовательной организации неполный рабочий день, могу ли уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск за отработанный год после окончания декрета, и могу ли компенсировать денежной выплатой часть ежегодно оплачиваемого отпуска, например,20 дней, а остальные дни находиться в ежегодно оплачиваемом отпуске.
Читать ответы (1)