Если можно,скажите - уменя з/п 40000рублей, я взял отпуск в январе с 11 по 25 и недополучил в районе 8000 рублей.

• г. Москва

Добрый день! Меня зовут Сергей Валерьевич. У меня вопрос,если можно.

Скажите,каким образом расчитывается заработная плата в январе-месяце. Если можно,скажите - уменя з/п 40000рублей, я взял отпуск в январе с 11 по 25 и недополучил в районе 8000 рублей. Правы ли мои работодатели?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Сергей Валерьевич
02.02.2016, 11:28

Расчет заработной платы в январе - возможные недополученные выплаты и права работодателей

Меня зовут Сергей Валерьевич. У меня вопрос, если можно. Скажите, каким образом расчитывается заработная плата в январе-месяце. Если можно, скажите - уменя з/п 40000 рублей, я взял отпуск в январе с 11 по 25 и недополучил в районе 8000 рублей. Правы ли мои работодатели? Когда ждать ваш ответ?
Читать ответы (1)
Сергей Валерьевич
02.02.2016, 11:38

Расчет заработной платы в январе и применение отпускных - правомерны ли действия работодателей?

Скажите, каким образом расчитывается заработная плата в январе-месяце. Если можно, скажите - уменя з/п 40000 рублей, я взял отпуск в январе с 11 по 25 и недополучил в районе 8000 рублей. Правы ли мои работодатели? Дополнение к вопросу-отпускные не выплачивались, у нас не принято-просто получаешь з/п за полный месяц. Взысканий и долгов у меня не было, надбавок и территориальных коэффициентов нет.
Читать ответы (3)
Александр
10.02.2016, 16:56

Можно ли получить полную заработную плату и компенсацию за отпуск при увольнении по собственному желанию и куда обратиться?

В момент когда устраивался на работу в трудовом договоре было прописано заработная плата 8000 рублей. Но по факту получал на протяжении 10 месяцев 37000 рублей. В момент увольнения по собственному желанию за последний месяц мне насчитали согласно договору 8000 рублей и без компенсации за отпуск. Могу ли я каким не будь образом получить заработную плату в полном объёме, а так же компенсацию за отпуск? Куда можно обратиться?
Читать ответы (2)
Марина
20.03.2014, 11:12

Нарушение на предприятии - заработная плата и налоги оплачиваются с задержкой в один месяц

На предприятии выдавалась заработная плата один раз в месяц, Начисленная зарплата в январе выдавалась в конце месяца января, то есть заработная плата оплачивалась месяц в месяц. Налоги также оплачивали месяц в месяц (за январь в январе) считается это нарушением.
Читать ответы (1)
Анна
11.03.2015, 20:51

Проблемы с выплатой заработной платы и отпускных - как действовать?

Работаю официально, по трудовому договору. В трудовом договоре обозначена дата выдачи заработной платы: 6-ое число каждого месяца, следующего за месяцем, в котором была начислена заработная плата. Заработная плата за январь и февраль 2015 года не выплачивалась. Работодатель только обещает выплату каждый день, но безрезультатно. На месяц март 2015 года всех сотрудников отправили в отпуск. Работодатель заявил, что отпуск оплачиваемый, но отпускные также не были выплачены. Что делать в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Роман
02.12.2015, 08:14

Вопрос о выплате компенсации за отпуск при увольнении при зарплате 8400 рублей и стаже работы 1 год и 9 месяцев

Если у меня официальная заработная плата 8400 рублей Если у меня официальная заработная плата 8400 рублей, я работаю в данном заведении 1 год и 9 месяцев, мне давали отпускные всего один раз 8000 рублей, если я сейчас уволняюсь должны ли мне выплатить компенсацию за отпуск? И сколько?
Читать ответы (3)
Лариса
13.06.2012, 11:53

Расчет отпуска в компании - за календарный период работы или с января по январь каждого года

Я работаю в компании с апреля 2011 года, в январе 2012 г. была в 14 дневном отпуске. Какое количество дней отпуска мне положено еще? Каким образом рассчитывается отпуск: за календарный период работы или с января по январь каждого года?
Читать ответы (1)
Евгения
22.01.2019, 23:36

Выплаты после сокращения на работе - как рассчитывается заработная плата и полагается ли доплата до МРОТ?

По-поводу выплат после сокращения на работе. Мой стаж 25 лет, трудилась и живу в районе приравненном к крайнему северу. Меня сократили в ноябре, выплатив рассчётные и заработную плату за декабрь, это за первый месяц после сокращения. Мне дали бумагу для бюро занятости, где было написана моя средняя заработная плата 19000 рублей, с вычитом налога приблизительно 16000 руб. В январе на прежнем месте работы я писала заявление на выплату заработной платы с 17 декабря по 17 января, мне перевели только 12800 руб. На мой вопрос "почему зар. плата такая смешная" ,мне ответили, что было много праздничных дней, а оплачиваются только рабочие, что я не на окладе. Вопрос: как рассчитывается заработная плата при сокращении, правильно мне заплатили? И раз это заработная плата, может ли она быть меньше МРОТ, не полагается ли доплата до МРОТ?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.07.2008, 14:08

Как расчитывается выплата по беременности и больничный лист при переменной зарплате?

Если зароботная плата начисляется по итогам работы за месяц, т.е. нет фиксированного оклада вообще, каким образом расчитывается выплата по беременности и родам? И каким образом расчитывается больничный лист? Спасибо!
Читать ответы (1)