Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменение трудовых условий - как будет начисляться зарплата после перехода на легкий труд?

03.02.2016, 12:18
• г. Белгород

Зарплата состояла из двух частей:1-Оплата по табелю (за отработанное время),2-премия (процент от отплаты по табелю). Перешла на легкий труд согласно ст.254 ТК РФ. Как теперь будет начисляться зарплата?

Читать ответы (1)
Оплата за отработанное время Легкий труд ТК РФ
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Будет сохранена средняя зарплата.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анна
28.01.2021, 15:59

Как начислять премию в табеле - фактически или пропорционально отработанному времени?

В табеле при начислении премии какая разница начислять премию согласно фактически отработанное время или пропорционально отработанному времени.
Читать ответы (3)
Кирилл
04.02.2016, 14:41

Понижение административной премии - почему руководство не сообщило нам об изменении зарплаты?

На работе мне понизили зарплату. Зарплата у нас состоит из двух частей оклада и административной премии. Понизили административную премию. Соответственно зарплата стала меньше. Должно ли руководство было сообщить о понижении зарплаты.
Читать ответы (1)
Лена
10.07.2015, 09:46

Влияет ли отсутствие на работе в донорские дни перед ежегодным отпуском на размер квартальной премии?

В Положении об оплате труда пункт 5.2.3. Премия выплачивается за фактически отработанное время за квартал. В отработанное время за квартал для расчета размера премии включается время работы по табелю рабочего времени. Время нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске включается в отработанное время в квартале. ВОПРОС: При расчете квартальной премии учитываются ли донорские дни как отработанное время, т.е. влияет ли мое отсутствие на работе в эти дни на размер премии если нет других причин для снижения. Дни использовала непосредственно перед ежегодным отпуском.
Читать ответы (1)
Ксения
21.12.2015, 14:14

Как должна быть оплачена зарплата до декретного отпуска при работе у частника с августа 2014 года и переходе на

Работаю у частника с августа 2014. с декабря 2015 перешла на легкий труд по беременности. Оплата труда сдельная. Как должны оплачивать зарплату до декрета.
Читать ответы (1)
Анна
19.08.2015, 22:05

Оплата труда при переходе на легкий режим работы - средний заработок или за отработанное время?

Работаю учителем на 1,5 ставки. Сейчас выхожу на легкий труд по мед. рекомендации. Нагрузка будет меньше. Как будет начислятся заработная плата? По среднему или согласно количеству отработанного времени (за отработанные часы)? Спасибо.
Читать ответы (1)
ТАТЬЯНА
05.10.2018, 14:47

Проблема оплаты труда в бюджетном учреждении - поиск пути к консенсусу

Я работаю в бюджетном учреждении, но оплата труда сделка, т.е. зарплата составляет процент от сданных денег. В табеле рабочего времени указывается полная ставка. Администрация настаивает на том, что бы я находилась на рабочем месте все указанное в табеле время, но опаты труда за это время не будет. Как достигнуть консенсуса.
Читать ответы (1)
Алла Николаевна
26.10.2015, 09:29

Оформление перевода на легкий труд после перелома руки - процедура и начисление зарплаты

Работнику выдана справка с рекомендацией на легкий труд после перелома руки. Как правильно оформить перевод на легкий труд и как будет начисляться зарплата, по среднему? Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
07.08.2015, 13:31

Вопросы об увольнении, оплате и оформлении трудовых документов

Интересующий вопрос о увольнении и полная оплата за отработанное время. Так же вопрос по трудовому договору и табелю. На руках все есть, осталось подписать табель.
Читать ответы (1)
Альбина Наилевна
26.02.2015, 19:32

Как будет оплачиваться ЗП и декретные после переведения на легкий труд в организации ОАО?

Такой, я работаю в организации ОАО, беременная 9 недель. Работаю график 2/2 - 11 часов. Оплата у нас по окладу+ночные часы+премия+стимулирование. Вообщем ЗП у меня выходила около 20 тыс. Получила справку на легкий труд. Вопрос, если меня переведут на легкий труд, то как теперь будет у меня оплачиваться ЗП после пере ведения в легкий труд? И как будут оплачены декретные? По новому моему труду переведенная на легкий труд или по старому?
Читать ответы (1)
Людмила Николаевна
29.10.2015, 10:11

Изменение оплаты труда - без информирования перешли на серую систему?

При трудоустройстве на работу информировали о белой зарплате в размере 25 тыс, но по договору было прописано, что оплата почасовая + премия. Сейчас по слухам в организации говорят, что всязи с долгами перед государством, зарплата перешла на серую, неизвестно сколько белая, а остальное все как премия. Имеют ли право без информирования сострудников перевести вот на такой расчет оплаты труда? Спасибо!
Читать ответы (1)