Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель незаконно удерживает зарплату и отказывается выплатить отпускные - правовой аспект

04.02.2016, 12:07
• г. Новосибирск

Сложилась такая ситуация, я работал у частника, в договоре прописано что получаю минималку. На самои деле он плотил 20000-23000 в месяц. Подоходный налог вычитался исходя из минималки. Теперь меня уволили за присвоение 600 руб (не дал билеты пассажирам). теперь работадатель хочет выплатить мне зп минималку и сказал что еще произведет удержание 100% за необелеченных пассажиров. Должен ли он выплатить мне отпускные за 2016 г? в отпуск я не ходил в 2016

Читать ответы (2)
Должны ли выплатить отпускные Подоходный налог
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! За 2016год не должен выплачивать,т.к.Вы не отработали этот год.Только если компенсацию за январь.

Спросить

Вряд ли докажете неофициальную часть з/п.--при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.-ст.127ткрф.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталия
25.11.2013, 13:57

Начисление отпускных - исходить из минимальной или фактической заработной платы?

Работаю на ИП, оформлена по минималке, на руки получаю больше. Ухожу в очередной отпуск на 14 дней. Исходя из какой заработной платы работодатель должен начислить мне отпускные? Отталкиваясь от минималки или фактической, получаемой на руки? Не хочется уходить в отпуск с тремя копейками...
Читать ответы (1)
Яна
09.06.2019, 17:15

Муж работает у частника и получает минималку. С минималки частник у мужа высчитывает 6500! Законно ли он высчитывает?

Муж работает у частника и получает минималку. С минималки частник у мужа высчитывает 6500! Законно ли он высчитывает?
Читать ответы (1)
Ольга
10.05.2015, 21:48

Проблема с вычетом подоходного налога - зарплата ниже минималки в бюджетной сфере

Я работаю в бюджетной сфере и зарплата у меня 6000 (минималка) но беда в том что с них еще высчитывают подоходний налог и таким образом у нас не выходит минималки. Скажите это правильно?
Читать ответы (1)
Алексей
20.08.2018, 12:08

Какие права имею при сокращении на работе и каковы выплаты в данной ситуации?

У меня такой вопрос. Сегодня мне сообщили, что меня сокращают на работе. Устроен я по договору и зарплата минималка, которая равна тысяч 7 где то. Работадатель предлагает отработать до конца месяца и разойтись, выплатив зарплату за отработанный месяц. Зарплата в конверте равна 30.000 Рублей. Могу ли я с него требовать выплаты выходного пособия и чему она будет равна? Может ли работодатель срезать всю зарплату до минималки и выплатить только минималку?
Читать ответы (1)
Оксана
25.09.2015, 08:40

Некорректное начисление больничного - работаю по вахтовому методу, оплатили по минималке

Работаю вахтовым методом за месяц больничного оплатили 4 тыс сказали по минималке, справку сказали предоставьте за 2013-2014 г где работала а там у меня и минималки не выходило. Правильно ли они начислили больничный?
Читать ответы (2)
Кристина
22.01.2019, 05:46

Отпускные при сдельной оплате труда - какие правила и кто должен оплачивать налоги?

Работаю у ИП по трудовому договору. Зарплата сдельная, 50 % от сделаной мною выручки. При этом по договору указана минималка (чтоб меньше платить налог Ип)+ сама со своей минималки платила подоходный налог. У меня вопрос собственно про отпускные: положены ли они при сдельной оплате труда и если да, то как я понимаю платятся они с официального дохода? И должна ли я сама за себя платить подоходный налог?
Читать ответы (6)
Ооол
22.03.2019, 20:39

Вопрос о возможном удержании 13% подоходного налога с отпускных этого же месяца

Такая ситуация пол месяца отработала пол месяца была в отпуске, оплатили мне зарплату за пол месяца удержав подоходный налог 13%, а отпускные еще не выплатили, у меня вопрос с отпускных этого же месяца тоже будет удержание 13%
Читать ответы (2)
ОКСАНА
18.01.2015, 19:32

Вопросы о выплате зарплаты для младшего воспитателя детского сада в Алтайском крае - налоги, районный коэффициент и доплаты

Я работаю младшим воспитателем детского сада мне выплачивается зар плата в размере 5554 руб, т.е минималка, которая состоит из оклада 2178, доплата за вредность 435, районный коэффицент 522.72,и нодбавка до минимума 2417,68. и минус еще подоходный налог... скажите пожалуйста разве подоходный налог должен браться с минималки, и мой районный кофицент и вредность не должны расчитываться от минималки а не от оклада, и кому положен районный кофицент 1.25. если я проживаю в селе алтайского края.
Читать ответы (1)