Как правильно оформить штатных сотрудников средней общеобразовательной школы для выплаты зарплаты и премий - вахтера, медицинской сестры, бухгалтера. Роль учредителя - департамента образования

• г. Омск

Как правильно оформить штатных сотрудников (трудовой договор) средней общеобр. Школы (вахтер, мед.сестра, бухгалтер), участвующих в приносящей доход деят-сти, для выплаты им з/платы (премии). Учредитель-департамент образ-ния. Как оформить директора школы (организатор деят-сти). Надо ли распоряжение или приказ от департамента?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Федеральным законодательством это не регулируется.

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов

Иван
13.02.2010, 10:04

Через 3 дня учредитель выясняет, что приказ неоформлен, а премия выплачена.

Помогите пожалуста разобраться. Вот такая ситуация: перед увольнением и.о.директора в устной форме дает распоряжение бухгалтеру подготовить приказ о премировании сотрудников. Приказ готов, а подписи его как руководителя нею Бухгалтер начисляет премию и при увольнении и.о. директора свою премию получает. Через 3 дня учредитель выясняет, что приказ неоформлен, а премия выплачена. Назрел конфликт. Что делать?
Читать ответы (1)
Лев
21.12.2009, 12:03

Как оформить трудовой договор между директором и единственным участником ООО?

В ООО имеется единственный участник. Он же директор ООО. Должен ли заключаться трудовой договор между учредителем ООО и директором (одно и то же физическое лицо). Если да, то как юридически правильно оформить трудовой договор? Или учредитель возлагает на себя обязанности директора. Приказом по ООО (кто подписывает приказ) или распоряжением учредителя о возложении обязанностей директора ООО на себя. Спасибо.
Читать ответы (2)
Астанков Алексей Леонидович
15.06.2017, 09:30

Инспектор Трудовой инспекции вынес постановление о наказании бухгалтера за не выплату компенсации за задержку заработной платы

Инспектор Трудовой инспекции после проверки школы установил и вынес постановление о наказании бухгалтера за не выплату компенсации за задержку выплаты заработной платы. Подскажите должен ли бухгалтер самовольно начислять заработную плату без приказа руководителя? Или достаточно указанного в коллективном договоре?
Читать ответы (2)
Наталья
30.04.2015, 05:54

Может ли Врио сам назначить себе выплаты стим характера за счет приносящей доход деятельности и подписать себе данную выплату?

Руководитель уволился в связи с окончанием срока действия трудового контракта. Врио назначен заместитель, приказ об исполнении обязанностей от учредителя пришел с доплатой от разницы в окладах. В бюджетных учреждениях учредитель устанавливает стим выплаты руководителям за счет бюджетных ассигнований. Трудовой договор на зама начальника прежний. Может ли Врио сам назначить себе выплаты стим характера за счет приносящей доход деятельности и подписать себе данную выплату?
Читать ответы (7)
Оксана
21.01.2020, 18:20

Начальник департамента отказался подписывать приказ об учителе, переведенном во вечернюю школу, из-за середины учебного года

Департамент образования отказался подписывать приказ о переводе ребёнка в вечернюю школу. Комиссия разрешила, обе школы согламны на перевод. Начальник департамента отказался подписывать приказ. Мотивирую тем, что середина учебного года. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Елена
31.01.2016, 01:13

Необходимое количество договоров при оформлении земли для ГСК с 122 собственниками

У нас гск. 122 собственника. Оформляем землю на 49 лет. Долевое участие. Дошли до стадии договора. В департаменте сказали, что должно быть 122 договора (для собственников)+3 (для департамента). В каждом договоре должен расписаться каждый собственник. Вопрос: Не достаточно ли 3-х договоров? 2 в департамент, 1-председателю кооператива. Благодарю. Елена.
Читать ответы (1)
Евгения
31.03.2014, 11:22

Изменения в кадровом составе - Увольнение ген. директора ЗАО и назначение ВРИО ген. директора

В ЗАО уволился ген. директор, решением акционера ВРИО ген. директора назначен начальник департамента. Как все это правильно оформить? Приказ, запись в Трудовой книжке, доп. соглашение, и т.д. Спасибо.
Читать ответы (2)
Ирина
08.12.2014, 11:57

Изменения в Уставе ООО - главный бухгалтер становится директором, бывший директор - заместителем директора по производству

В ООО директор-единственный учредитель, в связи с изменениями в Уставе, Решением учредителя директором назначается главный бухгалтер, а бывший директор назначается заестителем директора по производству, как правильно оформить запись в трудовой у бывшего и нового директора?
Читать ответы (1)
Роза Харисовна
19.12.2014, 16:29

Какие сроки оформления и отзыва дарственной на жилье в департаменте?

Оформляется дарственная на жильё.Документы сданы в департамент. В какой срок после сдачи документов есть возможность отозвать дарственную, если оформление в департаменте длится одну неделю. Можно ли отозвать из департамента дарственную.
Читать ответы (1)
Гагаева Любовь
17.11.2012, 11:54

В трудовой книжке запись - уволен из...департамента в связи в переводом в...департамент..

Департамент, в котором работал муж, расформировали. В трудовой книжке запись - уволен из...департамента в связи в переводом в...департамент.. Принят в...департамент. Расчет по увольнению был произведен. Через две неделе звонит бухгалтер из прежнего департамента и требует возвратить некую сумму за лишние отпускные дни. Причем сумма при расчете покрывала требуемую возвратную сумму. Правильно ли я поняла из предыдущих ответов, что взыскать эти деньги можно только по решению суда, если добровольно вернуть муж отказывается..
Читать ответы (1)