Анастасия
02.08.2020, 06:31
Нарушения на работе - что грозит работнику, если предприятие ликвидировано?
В апреле 2019 году я нарушила должностные обязанности. Никакого дисциплинарного взыскания не было. Предприятие ликвидировалось в декабре 2019 года. Сейчас я работаю в новом предприятии, но по той же специальности. Месяц назад выявили, что мной был нарушен должностной регламент. Взяли с меня обьяснения. Могут ли меня уволить или наказать? Ведь предприятия уже не существует. Спасибо.
Читать ответы (1)