Как защитить себя при конфликтном увольнении после 15 лет работы без взысканий на предприятии с выплатой зарплаты в конверте?

• г. Кемерово

На предприятии работаю 15 лет, не было никаких взысканий. В данный момент собираюсь увольняться, но уход скорее будет конфликтным (произошла смена руководства, политика нового не устраивает). зарплата выплачиваеся в конверте. Как обезопасить себя от статьи в трудовой книжке? Могу ли я расчитывать на выплату всей зарплаты или только ее официальной части?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

на всю зарплату имеете право, можете обратиться в прокуратуру и суд ,ст.392 ТК

Спросить

ВЫплатят только белую зарплату. А обезопасить можно только вовремя приходя на работу и уходя с работы, чтобы не уволили за прогул.

Спросить

Кемерово - онлайн услуги юристов