Обязан ли работодатель оплатить сессию, если я устроился по трудовому договору и предоставил справку-вызов с одним высшим образованием?
• г. Смоленск
Если я устроился на работу по трудовому договору, отработал пару дней, предоставил справку-вызов (1 высшее) работодатель обязан оплатить мне сессию?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
20.02.2016, 00:52,
г. Химки
Безусловно. Вам должны предоставить учебный отпуск и оплатить его.
СпроситьА если я официально работаю уже по трудовой отдал 1 справку вызов 1 работодателю устроился на 2 работу по тр.договору отдал 2 сп.вызов мне оплатят 2 справки?и что может грозить за это?
СпроситьСмоленск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Григорий
17.01.2022, 13:08
Оплата билетов на сессию при заочном обучении - обязанность работодателя?
Читать ответы (1)
Анастасия
15.09.2017, 19:15
Работодатель не отпускает на сессию по справке вызов для первого высшего образования
Читать ответы (2)
Денис Генусович
26.05.2016, 10:17
Отказ в расчете среднего заработка при получении отпускных - законно ли это?
Читать ответы (1)
Виктор
28.11.2014, 14:41
Отказ работодателя в оплате учебного отпуска из-за отсутствия заявления - основания для требования оплаты
Читать ответы (1)
Евгений
05.06.2017, 19:24
Оплата сессии при приеме на должность стажёра - обязательство или необходимость?
Читать ответы (1)
Станислав
30.01.2020, 03:15
Можно ли оформить учебный отпуск на основе скана справки-вызов от ВУЗа с опозданием?
Читать ответы (1)
Екатерина
22.06.2012, 19:13
Если я буду устроена по строчному трудовому договору, и отработаю всего неделю?
Читать ответы (1)
Алексей
24.09.2020, 12:57
Оплатят ли сессию при работе всего 4 недели? Как это будет расчитано?
Читать ответы (1)
Максим
05.03.2016, 19:35
Отсрочка начала сессии в институте - условия предоставления справки и права студента
Читать ответы (1)