Я ушла в очередной отпуск с последующим увольнением в связи с расторжением трудового договора по выходу на пенсию с 09.11.2009 г.
Я ушла в очередной отпуск с последующим увольнением в связи с расторжением трудового договора по выходу на пенсию с 09.11.2009 г. по 28.12.2009 г., но в связи с заболеванием и проведением операций был открыт больничный лист с 14.12.2009 г. на период лечения до 28.02.2010 г. Трудовая книжка с отметкой об увольнении с 29.12.2009 г. Подскажите, пожалуйста, в каком размере должно быть оплачено пособие по временной нетрудоспособности за период болезни с 14.12.09 г. по 28.02.10 г. ? Мой трудовой стаж с 1970 г., на последнем месте работы с 08.12.1999 г. Спасибо.
Здравствуйте, Ксения Никифоровна!
Поскольку Вы имеете общий страховой стаж более 10 лет, то пособие по временной нетрудоспособности должно быть Вам выплачено Работодателем в размере 100 % .
С уважением,
СпроситьСеверобайкальск - онлайн услуги юристов
Столкнулась с такой ситуацией, была в ежегодном основном отпуске, во время отпуска был больничный лист
Вопрос о возможности начисления отпускных и оплаты больничного листа одновременно
Выплата компенсации за пропущенный отпуск при увольнении сотрудника в 2015 году
Как рассчитывается пенсия и какой период нужно брать в расчет?
Оформление увольнения и оплата листа нетрудоспособности при подаче заявления на увольнение
Необходимость продления отпуска и изменения в трудовую книжку по причине больничного листа - вопросы для разрешения
Как учесть оба трудовых стажа при расчете б/листа, если есть 2 трудовые книжки?
Какие периоды следует выбрать для оформления пенсии при отсутствии требуемого периода в трудовом стаже?
