Пенсионерке, попавшей под сокращение, предлагают выплаты и помощь - что предусмотрено законом?

• г. Санкт-Петербург

Я пенсионерка, только вышла на пенсию. Я попадаю под сокращение. Они обещают не обидеть, выплатить за месяц, вакантных мест для меня нет. Что по закону они должны выплатить и предложить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ст. 178 ТК РФ.

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов