Возможность взять оплачиваемый отпуск

Возможность отпуска в 2017 году после проработки 1 года и отпуска в 2018 году на 42 дня - Что говорит трудовое законодательство?

В феврале текущего года устроилась на работу, отпуск у нас 42 календарных дней, из них сходила в оплачиваемый ежегодный очередной отпуск через 6 месяцев, вопрос такой могу ли я до февраля 2018 году сходить в отпуск за 2017 (т.к уже будет год с момента трудоустройства, )а потом в конце года 2018 идти в отпуск за 2018 год на 42 календарных дней.

Читать ответы (3)

Вопрос - Когда мне положен следующий отпуск после первого, который был в январе-феврале 2015 года?

Зддрравствуйте, устроился на работу в феврале 2014, первый отпуск был январь-февраль 2015. Теперь мне положен отпуск только в 2016? Либо я могу брать отпуск в течении года, с февраля 2015 до февраля 2016.

Читать ответы (2)

Когда я имею право на ежегодный оплачиваемый отпуск исходя из своего трудового стажа и отпусков по уходу за ребенком?

Уважаемые юристы подскажите когда я имею право уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск. С июля 2010 года работаю, а сентябре 2011 года ушла в декрет, но до декрета у меня был отпуск. Декретный отпуск закончился в феврале 2012. с февраля нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. отпуск прервала 18 февраля 2014 г. На работу вышла 18 февраля 2014. Положен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск или надо отработать 6 месяцев?

Читать ответы (1)

Оплата дороги на крайнем севере - можем ли мы рассчитывать на нее при увольнении до конца отчетного периода?

Мой вопрос касается оплачиваемой дороги во время отпуска на крайнем севере. Я работаю на сахалине с февраля 2013 года. Нам оплачивают дорогу раз в два года. Первый оплачиваемый период у меня был с февраля 2013 по февраль 2015, второй с февраля 2015 по февраль 2017, третий с февраля 2017 по февраль 2019 г. Я работаю в школе. Отпуск у нас в летнее время. Я планирую уволиться по окончании отпуска в сентябре. Вопрос: позволяет ли закон оплатить мне дорогу, если я уволюсь до окончания отчетного периода - февраля 2019 г.?

Читать ответы (7)

Определение прав на очередной оплачиваемый отпуск при наличии ребенка и трудовом стаже в одной компании

В ноябре 2009 устроилась на работу, через 6 месяцев в мае 2010 был отпуск на 2 недели, затем в ноябре 2010 2 недели, при этом я была 6-ом месяце беременности, родила 5-ого февраля 2011, в июле 2012 (1,5 года ребенку) взяла отпуск на 28 календарных дней, после отпуска вышла на работу, отработала до июня 2013, взяла отпуск на 14 календ. Дней и в августе написала заяъвление на продолжение отпуска по уходу за ребенком. Вышла на работу 6-ого февраля 2014.. вопрос, когда и на сколько мне положен очередной оплачиваемый отпуск? (трудовой стаж и время работы-всё в одной компании и в одной должности)

Читать ответы (1)

Сколько отпускных дней доступно после декретного отпуска и уже использованных отпусков?

Вопрос: в декрет вышла 30 марта 2015 года. До декрета отгуляля 2 недели отпуска. Работаю в организации с 17 февраля 2014 года. На севере отпуск 46 дней. После отпуска по уходу за ребенком, хочу догулять остальные дни. А работодатель говорит, что осталось всего 11 дней. С отпуска по уходу за ребенком выхожу 26 октября 2016 года. И в 2016 году отпуск ещё не брала. Так сколько же отпускных дней у меня есть? Вы ответили. А то что я отгуляля весь отпуск за 2014 год, это как-то влияет? И в договоре указано: ежегодный оплачиваемый основной отпуск 30 календарных дней и доп. отпуск за работу в местности, приравненой к Крайнему северу 16 календарный дней. Не РАБОЧИЙ ГОД, а КАЛЕНДАРНЫЙ.

Читать ответы (1)

Сколько дней отпускальных дней доступно после отпуска по уходу за ребенком в 2016 году?

Вопрос: в декрет вышла 30 марта 2015 года. До декрета отгуляля 2 недели отпуска. Работаю в организации с 17 февраля 2014 года. На севере отпуск 46 дней. После отпуска по уходу за ребенком, хочу догулять остальные дни. А работодатель говорит, что осталось всего 11 дней. С отпуска по уходу за ребенком выхожу 26 октября 2016 года. И в 2016 году отпуск ещё не брала. Так сколько же отпускных дней у меня есть? А то что я отгуляля весь отпуск за 2014 год, это как-то влияет? И в договоре указано: ежегодный оплачиваемый основной отпуск 30 календарных дней и доп. отпуск за работу в местности, приравненой к Крайнему северу 16 календарный дней.

Читать ответы (3)