Имеет ли право работодатель отказать в трудоустройстве, если я был уволен с этого предприятия по статье 83 часть 4

• г. Челябинск

Имеет ли право работодатель отказать в трудоустройстве, если я был уволен с этого предприятия по статье 83 часть 4

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Имеет право, если нет вакансий.

Спросить

Челябинск - онлайн услуги юристов

Петр
15.05.2020, 22:30

Может ли работодатель отказать в трудоустройстве, если сотрудник был уволен по статье 81 ч. 6 с предыдущего места работы?

Может ли работодатель отказать в трудоустройстве, если сотрудник был уволен по статье 81 ч. 6 с предыдущего места работы?
Читать ответы (1)
Владимир
13.12.2019, 22:08

Право на трудоустройство на новом предприятии после сокращения - что гарантируется предпенсионерам?

Я являюсь лицом предпенсионного возраста. Меня сокращают в связи с ликвидацией предприятия. Но на базе этого предприятия создается новое тогоже профиля. Имеютли право работодатели отказать мне в трудоустройства на новое предприятие. Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана
03.10.2015, 12:04

Влияет ли беременность на возможность трудоустройства - право работодателя отказать беременной женщине

Скажите пожалуйста, имеет ли право работодатель отказать в трудоустройстве беременной женщине? Влияет ли срок беременности на трудоустройство.
Читать ответы (2)
Сергей
11.03.2016, 21:16

Оформление трудоустройства при наличии подходящих вакансий после увольнения по статье 83 часть 4

Имеет ли право работодатель отказать в трудоустройстве при наличии подходяших вакансий, раннее уволивший меня по статья 83 часть 4. И куда можно обратится с решением проблемы, если мене не дадут письменный отказ?
Читать ответы (2)
Сергей
23.08.2011, 18:37

Имеют они право отказать по этой причине в трудоустройстве?

Уволился с предприятия по собственному желанию через год планирую обратно устроиться на это же предприятие, но в отделе безопасности такие правила если ты уволился с предприятия то при повторном трудоустройстве они тебе отказывают. Имеют они право отказать по этой причине в трудоустройстве?
Читать ответы (1)
Игорь
30.07.2015, 12:54

Условия трудоустройства граждан Белоруссии в РФ и право работодателя на отказ

Прошу разъяснить условия трудоустройства гражданина Белоруссии в РФ, и имеет ли работодатель отказать в трудоустройстве? С Уважением, Игорь Сергеевич.
Читать ответы (2)
Виктория Владимировна
23.01.2022, 04:18

Ситуация с увольнением по статье за прогул в 2013 году - влияние на новое трудоустройство и хранение документов на предприятии

Я была уволена 2013 г по статье уволить за 1 прогул После я работала 2014 г скажите пожалуйста будит ли считаться перекрыта статья за один прогул и при новом трудоустройстве Как себя вести? Если работодатель будет ссылаться на статью за прогул? И как долго хранятся документы мои на предприятие если я там не работала с 2013 года.
Читать ответы (6)
Роман
06.05.2015, 15:11

Могут ли меня отказать после увольнения по сокращению штатов военной службы при попытке вновь устроиться в эту же часть?

Был уволен с военной службы по сокращению штатов, хочу снова устроится в эту же часть служить, могут мне отказать в трудоустройстве в этой части.
Читать ответы (1)
Артём
11.08.2015, 14:51

Необходимые документы для трудоустройства граждан Украины в России и возможность отказа работодателя ссылаясь на

Какие документы необходимы для трудоустройства гр.Украины в РФ? И может ли работодатель отказать в трудоустройстве ссылаясь на то, что по законодательству они имеют право принять только граждан РФ?
Читать ответы (1)