Мой руководитель не отпускает меня и заставляет писать заявление на бессодержание, я теряю не мало денег в этом случае.
Я сейчас нахожусь на 17 неделе беременности и мне приходиться через неделю посещать поликлинику: сдавать анализы и посещать врачей. Мой руководитель не отпускает меня и заставляет писать заявление на бессодержание, я теряю не мало денег в этом случае. Подскажите пожалуйста как мне поступить? На какую статью, какого кодекса ссылаться?
Смотрите ниже, в статье № 254 ТК РФ, в абзаце третьем. Необходимость посещать поликлиннику, сдавать анализы, посещать врачей-это - обязательное диспансерное обследование. Следвоательно ваш работодатель обязан вести учет часов, потраченных на это обследование и оплачивать их по среднему заработку.
Трудовой кодекс РФ
Статья 254.
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.
СпроситьКемерово - онлайн услуги юристов
Как правильно действовать, если руководитель заставляет писать объяснительные по малейшим недочетам на рабочем месте
Нужно ли писать заявление бессодержания при взятии выходного в рабочий день и какие права имеет сотрудник
Имеет ли право руководитель заставляет писать рационализаторские предложения?
Основного, 16 дополнительного, 7 за вредность, руководитель заставляет писать на часть отпуска компенсацию
Руководитель отпускает меня на сессию за свой счет - есть ли у него на это право?
В отпуск по графику не отпускает руководитель работника инвалида. Законно ли это?
Если руководитель отпускает домой на час раньше одного и того же работника, а остальные против?
Законное ли совмещение работы и заочной учёбы? Руководитель отпускает на законный, а не учебный отпуск
Я на пенсии у меня конфликт с молодым руководителем. Заставляет писать по собственному иначе грозит по статье.
Что делать если на работе начальство заставляют писать работников бессодержания по 2 дня каждый месяц.
Работник и кл.руководитель заставлять писать школьника 12 лет обьянительную и мне не довать почитать, мои действия.
Я получаю 2 высшее образование. Должен ли руководитель отпускать меня на сессию и оплачивается ли такой отпуск? Заранее спасибо!
Заставляют писать заявление по соглашению сторон, я не согласилась, в принудительном порядке заставляют писать заявлени об отказе.
