Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 6 139 270
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Наркас, г. Салехард
Наркас
14.09.2017 в 03:48
Россия, г. Салехард | Вопросов: 1

Пачка сигарета

Могут ли уволить по статье за кражу двух пачек сигарет.

номер вопроса №13161614
прочитан 3 разa
Пачка сигарета Теги: Действующее законодательство РФ, Нормами действующего законодательства, Законодательство РФ, Пачка сигарета, Привлечь к ответственности,

1 ответ на вопрос по теме "Статья за кражу"

  • Юрист Матаев Андрей Геннадьевич
    Личная консультация
    Россия, г. Чита | отзывов: 11 510 | ответов: 22 513

    Доброго времени суток

    В соответствии с нормами действующего законодательства РФ не могут уволить именно по инициативе работоадтеля, но могут привлечь к ответственности

    Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

    Ведущий юрисконсульт Забайкальского управления Росгидромета, специалист по госзакупкам по ФЗ 44-ФЗ, бывший судебный пристав
Наркас, г. Салехард
Наркас
14.09.2017 в 07:12
Россия, г. Салехард | Вопросов: 1

Но директор говорит что уволит по статье. Я даже их не брала это меня хорошо подставили.

номер вопроса №13161932
Теги: Увольнение работника по инициативе работодателя, Трудовой кодекс РФ, Дело об административном правонарушении, Прокуратура провела проверку, Административное правонарушение, Трудовой кодекс, Административная ответственность,
  • Абраменко Александр Юрьевич на сайте
    Юрист Абраменко Александр Юрьевич
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 32 379 | ответов: 93 674

    Здравствуйте! Можно подготовить жалобу в прокуратуру, можно отправить через ее сайт. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в свободной форме. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства. Прокуратура проведет проверку и если факт нарушения Ваших прав подтвердится, то примут меры.

    Сайт: aabramenko.ru

    ДИСТАНЦИОННАЯ подготовка документов и консультации платные. Обращайтесь, я смогу Вам помочь! ayu_abramenko@mail.ru
  • Нутфуллина Лилия Якуповна на сайте
    Юрист Нутфуллина Лилия Якуповна
    Личная консультация
    Россия, г. Набережные Челны | отзывов: 4 799 | ответов: 9 072

    Доброго времени суток! В соответствии со ст.81 Трудового кодекса РФ основаниям для увольнения работника по инициативе работодателя является совершение работником по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях.

    Но в вашем случае вас не привлекли к административной ответственности, следовательно оснований для увольнения нет.

    С уважением Лилия Якуповна !
    Желаю Вам удачного разрешения вопроса, если возникнут дополнительные вопросы — пишите, с удовольствием отвечу!
    Спасибо за понятный ответ!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы