8 800 505-92-64

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет

Административный отпуск - Наталья

У меня вот такого плана вопрос. Меня отправили в административный отпуск на неопределенный срок, без сохранения з/п. Должна ли фирма при моем увольнении оплатить мне выходное пособие?

Наталья
01.08.2001 в 16:05
номер вопроса №18917
прочитан 14 раз
Срочная консультация юриста бесплатно 8 800 505-91-11

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Уважаемая Наталья. Все зависит от того, по какой причине Вы увольняетесь. Если по собственному желанию, то выплата выходного пособия не производится. А если, например, по сокращению, или некоторым другим основаниям по инициативе администрации, то производится. Что касается отпуска без сохранения зарплаты: если предприятие не может обеспечить Вас работой и поэтому отправляет в отпуск, то это называется простоем. Простой, возникший не по вине работника должен оплачиваться в размере не ниже 2/3 оклада(ст.94 КЗоТ). Можете потребовать, если, конечно, Вы не писали заявление с просьбой отправить Вас в отпуск за свой счет. Тогда скажут, что это была Ваша инициатива.

    С уважением. Веселова.

    Юрист Россия, г. Санкт-Петербург
    01.08.2001 17:57
У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку Ответить

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет.
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение