|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Советы
4230
юристов
38078
участников
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Вероника, г. Москва
Вероника
07.04.2001 в 10:44
Россия, г. Москва | Вопросов: 3

Как получить трудовую книжку - Вероника, г. Москва

Помогите правильно поступить в конфликтной ситуации. Моя родственница работает главным бухгалтером в маленьком магазинчике. Она подала заявление об уходе, однако никакой реакции директора не последовало. Сам директор постоянно отсутсвует и общается с ней через продавца. Заявление, так же было передано через продавца. Сложилась довольно странная ситуция - как получить трудовую книжку, если руководство отсутсвует? Ситуация осложняется тем, что главбух обязан в конкретные сроки сдавать различные документы в налоговую инспекцию и неопределенность ее положения может привести к нарушению этих сроков.

Как правильно уволиться в данной ситуации?

Как себя повести в случае угроз "поставить на счетчик" и т.п. Куда жаловаться?

Заранее благодарен за ответ.

номер вопроса №19620
прочитан 4 разa
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.
Теги: Как получить трудовую книжку, Как себя повести, Увольнение по собственному желанию,

2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Фролов Алексей Вячеславович
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 20 | ответов: 3 008

    Уважаемый Андрей!

    В соотвествии со ст. 31 КЗоТ РФ, обязательного для преприятий и организаций ЛЮБЫХ ФОРМ собственности, Ваша родственница, поскольку является главным бухгалтером, ИМЕЕТ ПРАВО:

    1. подать заявление на увольнение по собственному желанию не менее чем за 2 недели, целесообразно указать дату лежащую за 2-х недельным сроком, как правило понедельник. Поскольку Вы говорите, что директор редко появлятеся, то целесообразно за 2,5 - 3 недели послать ему заявление заказным письмом с уведомлением на домашний адрес. В заявлениеи целесообразно попросить последнего денежные средства положить на Ваш расчетный счет (указать номер ОСБ и № р/с), а трудовую книжку в установленный ст.98, 99 КЗоТ выслать по такому-то адресу.

    2. При наступлении указанной Вами даты Вы не должны выходить на работу, т.к. в этом случае Ваше заявление считается отозванным и ваши отношения продленными на неопределенное время.

    3. Для избежания "УГОРОЗ" целесообразно одновременно письменно уведомить налоговую службу по месту постановки предприятия, что Вами подано заявлениеи об уходе и с такого числа произойдет смена главного бухгалтера предприятия.

    Кроме того, если возврат трудовой книжки затянется, то не стоит растраиваться, т.к действующее законодательство не запрещает гражданину иметь 2, 3, 7 трудовых книжек.

    Вам помог ответ?
  • Адвокат Ильина Елена Вадимовна
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 2 229 | ответов: 18 240

    Если родственница работает у частного предпринимателя без образования юрлица,то заявление об увольнении посылается почтой заказным с уведомлением по домашнему адресу предпринимателя,если она работает в коммерческой фирме,то заявление нужно послать по юридическому адресу фирмы.Отработка после подачи заявления об увольнении по собственному желанию-две календарных недели.Последний день работы-день увольнения и день,когда согласно ст.39 КЗоТ РФ должны выдать трудовую книжку.При неполучении расчёта и трудовой книжки нужно выслать аналогичным образом заявление с требованием о выдаче трудовой книжки с записью об увольнении выплаты среднего заработка за время задержки её выдачи в соответствии со ст.99 КЗоТ РФ.При задержке выдачи или невыдаче книжки нужно предъявить в суд иск об обязании выдать труд.книжку и о взыскании за время задержки выдачи среднего заработка.Может помочь и прокурор района по общему надзору по месту нахождения организации или жительства предпринимателя.

    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы