Юридическая
Cоциальная Cеть 9111.ru Cоц. Cеть 9111.ru
Нас уже 6 130 335
Задать вопрос юристу
8 800 505-91-11
Звонок бесплатный
Ирэна, г. Кызыл
Ирэна
15.11.2012 в 10:14
Россия, г. Кызыл | Вопросов: 6

Можно ли пойти в отпуск перед сокращением??

Должность моей нет в новом штатном расписании, предложили другую не соответствующую моей специализации. Я отказалась. Но не увольняют. Подала в суд и суд отказал в сокращении. Подала сейчас на апелляцию. Скажите пожалуйста имеют ли права работодатели уволить даже если по сокращени. Но не предоставив отпуск. Могут ли они навязать мне компенсацию за отпуск.? Спасибо заранее.

номер вопроса №2016928
прочитан 357 раз
Можно ли пойти в отпуск перед сокращением?? Теги: Имеет ли право работодатель, Новое штатное расписание, Подать в суд, Штатное расписание, Компенсация за отпуск, Права работодателя,

1 ответ на вопрос по теме "Имеет ли право работодатель уволить"

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы