|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Татьяна, г. Лабинск
Татьяна
21.11.2012 в 15:13
Россия, г. Лабинск | Вопросов: 1
Тема вопроса: Пособие по уходу за ребенком

Задолженность за пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет при банкротстве предприятия

В 2012 году ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Пособие не выплачивается с апреля 2012 г. в связи с задолженностями предприятия перед налоговой, ФСС и прочими кредиторами. В июне предприятие признано банкротом. Всех уволили по п. 1 ст. 81 ТК РФ с 05 октября 2012 г. Помимо задолженности за пособие, сложилась задолженность за компенсацию отпуска при увольнении, выходное пособие, всего - 55 055, 18 руб. Как мне поступить в сложившейся ситуации? На основании какого закона я имею в первую очередь получение задолженности?

номер вопроса №2029370
прочитан 1058 раз
Единая телефонная юридическая служба
юридические консультации по любым вопросам права. Бесплатно, круглосуточно.
Теги: Пособие по уходу за ребенком, Отпуск по уходу за ребенком, Компенсация отпуска при увольнении,

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Трунова Виктория Сергеевна
    Личная консультация
    Россия, г. Химки | отзывов: 346 | ответов: 1 388

    добрый день! вам давно надо было обратится в суд для взыскания пособия по уходу за ребенком напрямую с фсс, есть положительная практика по этому поводу. Напишите мне в личку, я вам отправлю образец иска.

    А по поводу зарплаты - надо было обратиться 1. к конкурсному управляющему. 2. в ас , где рассматривается дело для включения вас в реестр должников.

    Частная практика, налоговые вычеты (покупка квартиры, лечение, обучение) , 3 НДФЛ, претензии, иски, гражданские суды, арбитраж, регистрация ООО, ИП
    Вам помог ответ?
    Большое спасибо за ответ!

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы