|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Заявлениям
5051
юристов
64310
участников
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Ольга, г. Челябинск
Ольга
01.03.2002 в 09:51
Россия, г. Челябинск | Вопросов: 1

Директор обязан мне его предоставить, а если нет таковой работы то что тогда?

У меня сложилась такая ситуация. У меня беременность 23 недели, работаю программистом. Написала заявление на легкий труд. Директор обязан мне его предоставить, а если нет таковой работы то что тогда? И вообще что подразумевается под легким трудом. Он мне сказал, что типа поставит меня уборщицой, полы мыть... это считается легким трудом... Вообщем он сам не знает что можно мне, а что нельзя... ответьте, как можно скорее... Заранее благодарна.

номер вопроса №21547
прочитан 21 раз
Теги: Заявление на легкий труд, Легкий труд, Буква закона,

1 ответ на вопрос от юристов 9111.ru

  • Юрист Дружинин Илья Михайлович
    Личная консультация
    Россия, г. Санкт-Петербург | отзывов: 6 | ответов: 136

    Тогда - отпуск по беременности и родам. Если четко следовать букве закона, то Вам нельзя сидеть за компьтером: от такой работы Вас обязаны освободить.

    Когда Вам важен результат, обращайтесь к профессионалам.
    Вам помог ответ?

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы